通过写述职报告，可以向上级领导展示自己的沟通和协调能力，一个出色的述职报告能够清晰地展示出我们在工作中的创新和改进的措施，好文笔小编今天就为您带来了主体责任述职报告7篇，相信一定会对你有所帮助。
主体责任述职报告篇1
各位领导、同事：
6月份即将过去，二季度将要结束，在过去的这三个月里，**三大队党支部在市局基层党委和**党总支的带领下，积极开展深化三个以案警示教育活动，深入推进政治学习，认真分析思考研判，扎实开展各项工作，各个方面都取得了比较好的成绩，现在我代表我们党支部从以下几个方面进行述职：
一、政治理论学习方面。
在政治理论学习方面，我们不仅要学，还要融会贯通、入心入脑。重要的内容还要体现在大队政治学习笔记和党员学习笔记中。学完后大队全员还都完成了学习心得体会和自我剖析材料，并通过大队会议、中队会议以及党小组会议、党员大会的形式展开研讨，积极发言。大队领导和支部委员还都形成了个人综合分析报告。
针对本次开展的深化三个以案警示教育，我大队还专门组织了一次党课，重点介绍和解释了本次警示教育的相关知识点，对十查十做、四不三案一伞、四联四增、六个警醒等内容进行了解释宣传，支部通过此次专业党课教育，提高了大队全员的对此次深化三个以案警示教育的认知度和重视度。
针对警示教育，大队先是自己组织观看了警示教育片《警钟长鸣》，后又参加了党总支组织观看的警示教育片《贪欲》，通过两次观看警示教育片，警示和告诫广大民警、辅警，特别是大队、中队领导干部，要始终树牢理想信念，坚守底线，不破红线，时刻把纪律和规矩挺在前面，永葆共产党人的政治本色。
大队安排一名专职民警，将我们常用的**业务知识、法律法规、党务知识和廉洁廉政相关知识以及关于意识形态相关内容，搜集整理，形成一个个小的知识点，每天在大队工作群中学习一条，有效提高大队全员的政治理论水平，巩固了大队全员的政治理论基础，激发了大队全员的政治理论学习兴趣。
二、组织生活方面
二季度，我支部以深化三个以案警示教育为契机，召开党员大会和党员扩大会议四次、支委会三次、党课一次，支部纪检书记吴时运同志多次参加我支部组织生活。组织生活的重点是组织学习、宣传部署和动员教育，其次是完成支部其他正常事项，如预备党员高伟同志转正、按市局基层党委要求成立党小组、开展红黄榜考核等内容。在5月份我支部按照规定成立了两个党小组后，党小组的组织生活也正常开展起来。
5月中旬，我大队对全体民警、辅警开展了一次谈心谈话。主要从入警初心、理想信念和纯净工作生活圈为主要内容进行沟通交流，目的是在廉洁从政方面对所有民警和辅警起到警醒作用，将每一名同志的政治站位提升到一个新的高度，将第一名同志的生活圈、工作圈进行净化。
三、组织建设完善方面。
5月份，我支部召开会议备党员高伟同志的转正问题进行了讨论，并经过支委会和党员大会一致通过，同意高伟同志按期转正报上级领导批准；陈诺同志的入党积极分子关系正式转入我党支部，接受我党支部的教育和考察。付广兵同志的党组织关系于5月份正式转出我党支部，我党支部现有正式党员10人，入党积极分子1人。
按照市局基层党委下发的《中共滁州市**局直属机关委员会关于进一步规范党小组设置的通知》的要求，我支部于5月份先后召开支委会和党员大会对党小组的问题进行了讨论，最后决定成立第一党小组和第二党小组，并按照《中国共产党支部工作条例》和**党总支的要求展开工作。党小组是在党支部直接领导下，对党员进行教育管理的一种组织形式，是党的支部委员会组成的重要部分。党小组的成立有利于党员教育管理、开展党内活动、联系群众和发展党员的先锋模范作用。
根据《滁州市**局直属机关党员民警红黄榜考评管理制度（试行）》，我支部开始对支部所有党员、预备党员和入党积极分子进行量化积分制考核。红黄榜制度充分实现了从严治党要求，切实加强党员队伍管理，规范党组织生活，实现了党员日常管理的精细化规范化。
四、其他方面工作。
党费收缴：二季度我党支部及时收缴和上交所有党员党费，并按规定签字、公示。
宣传报道：二季度我党支部完成并上报支队关于党务建设方面的宣传报道四篇。
政治理论学习：二季度我党支部按照党总支的计划安排，完成政治理论学习多篇，在政治理论学习笔记中体现10篇。
主体责任述职报告篇2
一、抓自身建设，切实提高认识，工作责任感不断增强。
村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在，去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作：以星级管理为载体，强化了党员队伍管理，一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构，对支部__位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责，确保了党员一人一岗有职有位;同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺，主动的接受村内群众的监督，确保了党员一诺一行严格兑现;在此基础上，我们结合党员践诺情况，定期召开党员星级评定大会，邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进，整体转变了党员同志的工作作风，增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时，以星级管理为契机，我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动;以争星进位为载体，促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理，支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施，确保了党员同志能够不断的突破创新，营造了人人争先进的良好氛围。
主体责任述职报告篇3
一、履职工作特色和亮点
(二)抓载体，深入开展学习教育。一是依托活动载体，加强党员队伍建设，以两学一做学习教育为契机，严格落实党委中心组学习制度、例会学习制度和三会一课制度，对党的新思想、新举措、新要求，特别是对党的十九大精神和省第十三次党代会精神，通过观看直播、召开会议、专题辅导讲座、发放知识手册和各类网络平台等形式引导党员干部学习领会。二是积极开展庆祝建党__周年系列活动，表彰了15名优秀党员。同时，还开展了主题演讲比赛、优质党课评选、革命传统教育、走访慰问活动、重温入党誓词和新党员入党宣誓，以及3次专题研讨交流会等10项活动。三是深入开展一季度一主题及党员固定活动日活动。组织开展了主题知识竞赛、志愿者服务、交通文明劝导、4次警示教育及14次书记上党课等6项活动。通过以上活动的开展，切实增强了党员干部的党性意识，有效推进了两学一做学习教育常态化制度化。
二、存在的主要问题
(三)落实全面从严治党还不到位。比如，对4个村支部书记、主任因危旧房改造把关不严、履职不到位的问题，全部受到党内警告处分。
三、下一步工作思路和主要措施
主体责任述职报告篇4
为确保开展党支部班子落实党风廉政建设两个责任专题剖析有力有序、取得实效，特制定此方案。全乡各党组织及时召开某某党支部班子落实党风廉政建设两个责任专题剖析会议，逐项完成规定的会议流程。开会时间确定在2015年6月，具体时间由支部确定，分管领导、驻村干部和支部全体党员参加。
一、全面动员
党组织主要负责人就开展落实党风廉政建设两个责任专题剖析工作提出要求、作出安排。
二、自我剖析
（一）党组织主要负责人就支部班子落实两个责任情况进行发言，其他参会人员逐一提出意见建议；
（二）支部班子主要负责人和班子成员逐一就个人在履职过程中，落实党风廉政建设两个责任情况进行发言，其他参会人员逐一提出意见建议。
三、集体审议
参会人员集体研究讨论支部班子、班子主要负责人及其班子成员，在履行党风廉政建设主体责任时必须做什么，不能做什么，并初步形成《正面清单》和《负面清单》。
四、参会人员
集体审议通过，书面形成班子、班子主要负责人及其班子成员的《正面清单》和《负面清单》。同时将其复印件交到乡纪委。
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主体责任述职报告篇5
2019年以来，xx县委围绕学习宣传贯彻党的十九大精神和十九届四中全会这条主线，全面落实中央和省、市关于加强党风廉政建设的部署要求，认真履行主体责任，以永远在路上的政治定力，持之以恒推进党风廉政建设和反腐败斗争，进一步巩固了风清气正的政治生态。
一、强化思想教育，始终做到对党忠诚。
二、强化政治担当，扎实履行主体责任。
县委始终把主体责任当作政治责任，扛在肩上、抓在手上，强化工作领导、明确职责分工，做到了守土有责、守土负责、守土尽责。一是严格落实责任。坚持一岗双责，成立了党风廉政建设责任制领导小组，进一步明确县委书记是全县党风廉政建设第一责任人，县级领导是分管系统党风廉政建设第一责任人，形成了责任分工明确的工作体系。县委坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程，定期召开常委会，研究每个时期反腐倡廉重点工作任务，明确党风廉政建设的工作计划、目标要求和推进措施。去年，共召开12次常委会研究党风廉政建设和反腐败工作。
二是狠抓压力传导。制定印发了《xx县2019年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，将各项责任层层分解，明确责任单位、任务目标，并与各单位签订党风廉政建设主体责任状，实行签字背书，构建了横向到边、纵向到底的主体责任落实体系。
三是推进机构改革。按照中央部署和省委、市委要求，制定了《xx县深化国家监察体制改革试点工作实施方案》，严格时间表和路线图，改革试点工作顺利推进，全市第一个圆满完成了独立办公、机构设立、人员转隶、组建挂牌等关键环节和重点任务。监察对象由改革前的x人，增加到x人，增加近10倍，实现了对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。
三、坚持以上率下，切实发挥头雁效应。
县委班子换届后，我们专门召开常委(扩大)会议，要求各级干部带头树牢四个意识、带头强化责任担当、带头践行宗旨意识、带头加强团结协作、带头坚守廉洁底线，充分发挥头雁效应。一是严格遵守纪律规矩。带头遵守党的政治纪律和政治规矩，坚持慎重用权、廉洁用权、守法用权，自觉接受监督，自觉抵制特权思想和特权现象。制定出台了《关于强化纪律规矩改进领导作风的七项规定》，切实用党性原则和纪律规矩来约束规范行为，使遵规守纪的意识在各级干部思想中牢固扎根。
四、狠抓正风肃纪，营造良好党风政风。
二是深入开展纪律作风整顿。大力开展深化机关作风整顿活动，以优化营商环境为主线，重点整治为政不廉、为官不为、执法不规、流程不优等突出问题，并成立督查组对不作为、乱作为、慢作为以及懒政怠政，开展明察暗访，推动全县上下进一步转变作风、优化流程、提升效能。活动中，共查摆问题x个，深入x余家企业收集问题x个，征求意见建议x条，并全部整改到位，受到了群众和企业的好评。
三是加强换届纪律监督。在县乡换届工作中，坚持正确用人导向，认真贯彻九严禁、九一律要求，将换届风气监督贯穿始终，严把选人用人关、作风纪律关、选举组织关，圆满完成了换届任务。换届以来，全县各级干部撸起袖子、甩开膀子，夙夜在公、勤勉工作，精神状态空前高涨，干事激情充分迸发，打硬仗、扛硬活的能力大幅提升，2019年全年，五项重点工作和十五项指标全市综合排第一名。
五、严格监督执纪，巩固反腐败压倒性态势。始终坚持无禁区、全覆盖、零容忍，充分运用监督执纪四种形态，保持了惩治腐败的高压态势。一是从严从实推进整改。认真做好省委巡视组回头看反馈意见整改落实工作，成立了领导小组，制定了整改方案，明确责任、倒排时间、挂账督办，确保高标准整改到位。省委第x巡视组共向我县反馈问题x个，目前已完成x个、基本完成x个，制定整改措施x项，完善制度x项，问责追责x人，挽回损失x万元。
二是扎实推进三个专项。在一问责八清理专项行动上，共清理问题线索x件，查处问题x件，给予处分x人、其他处理x人，对x名党员领导干部进行了问责。在微腐败专项整治上，共发现问题线索x件，给予处分x人、组织处理x人。在扶贫领域专项整治上，共受理问题线索x件，查处x件，问责x人，点名道姓曝光x人。
三是深入开展巡察工作。成立了县委巡察工作领导小组，印发了《十届xx县委巡察工作方案》，聚焦党的领导、党的建设和全面从严治党，精准站位、精准发力，推动管党治党走向严紧硬。2019年，县委共开展两轮巡察，巡查了x个乡镇、x个县直单位，发现问题线索x件，涉及x人。四是持续加大惩处力度。坚持有案必查、违纪必究、有腐必惩，共立案查处各类违纪违法案件x件，处分x人，有效地强化了不敢腐的震慑、扎牢了不能腐的笼子、增强了不想腐的自觉。
主体责任述职报告篇6
一、履职情况
5.注重宣传，文明建设常态化；乡村的发展不仅靠政府牵头，更需要村民的积极配合。2020年洲城村深知文明建设的重要性，在村文明建设上集思广益、多方合力。一是发挥乡贤的集群效应，定期组织乡贤返乡交流，鼓励号召乡贤能人发挥带头作用，为村庄的发展献言献策。未来还将开展最美乡贤评选等系列活动，让乡贤们充分发挥集体智慧，齐心协力加速推进洲城村乡村精神文明建设。二是完善基础设施建设，村庄通过文化墙打造进一步强化氛围宣传，将邻里和睦、尊老爱幼、乡风文明等传统思想更直观的展现给百姓；此外，发动村民组成村民议事会、道德评议会等村民组织，引领文明xx乡风；最后，洲城村持续开展各类评比活动，如美丽庭院、最美儿媳、十星文明户等。深层次调动百姓的积极性，未来还将组织这类先进村民进行经验分享，强化宣传。
6.恪守廉洁，聚焦党风廉政性；村委会根据上级党风廉政工作要求，时刻紧抓党风廉政建设。一方面，由村纪检委员牵头，村监督委员会负责对村两委及其他班子成员进行常态监督，针对日常行为规范、工作情况、村庄理财等；另一方面，创新形式、强化学习，开展形式多样的反腐倡廉宣传教育活动，村委班子带头认真学习上级党风廉政建设有关文件和有关会议精神。通过学习村两委及村干部基能够做到立党办公、执政为民。
7.事无巨细，安全生产永警惕。安全生产无小事，抓好安全是百姓安居乐业的根本。2020年洲城村结合上级要求，始终将安全生产记挂在心。由村安全网格员牵头定期对村各方面安全情况进行巡查，尤其是工厂、小卖部等，叮嘱店户常备安全意识做好安全防范，并做好记录。在每周工作例会上，各网格小组组长汇报本网格的安全工作情况，由安全员进行汇总，及时发现苗头，整合辖区安全生产形势进行分析。此外，安全管理员牵头及时做好安全台账的记载工作，细化条目，规范记载，每进行一次巡查，就留一次痕，对各企业主进行安全教导。
二、存在问题及主要原因
2020年即将过去，洲城村将不断总结、细细谋划，以更加矫健的步伐迈向2021年。虽然近年来在村庄发展上取得了一些成就，但较之百姓期待还有差距。究其原因，总结如下：
二是组织战斗力不够强，缺乏造血功能。党员年龄结构老化现象明显，在外流动党员较多，接近支部党员总数的30%；
三、下一步打算
2020已近尾声，也将迎来第十二届村委会换届选举，未来的道路任重道远，我们拟计划从以下三个方面着手。
二是全面加强干部队伍建设。强化村两委在产业发展、环境整治、精神文明建设等工作上的磨炼。花力气打造村级后备力量，有意识地将年轻干部安排到吃劲岗位锻炼打磨，不断提高统筹协调和综合服务能力。
虽然前期的支部工作取得了一定的成效，也得了组织及群众的认可，但与乡村振兴的总蓝图还有较大差距。路漫漫其修远昔，吾将上下而求索。在下阶段工作中我们将继续强化思想教育和理论学习，切实的提高全体干群的综合素质，有的放矢、果断前进。积极改善工作中的不足，从而更好地为百姓服务，为加速乡村振兴奉献洲城力量。
主体责任述职报告篇7
二、压实责任，探索意识形态工作新路径
一是压实工作责任。坚持党管意识形态原则，把意识形态工作纳入专题党委会议、中心组学习会内容，明确党委书记是第一责任人，全面履行党委意识形态工作职责。二是加强正面引导。用好微信、网站、百姓名嘴宣讲队伍等各种载体，以服务公司发展、提升城投品牌价值为目标，提升企业形象。全年开展各类宣讲32场，组织各类学习研讨62场。三是健全管理机制。健全完善新闻审查制度、舆情引导应对机制、重大情况及时报送制度，掌握稳定处置工作的主动权。
三、筑牢底线，提升党风廉政建设新高度
一是落实廉政责任。落实《班子党风廉政建设责任清单》，组织召开集团廉政专题会议、作风效能会议，落实以党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、各级部门和子公司各负其责的工作机制，推进党风廉政工作做到三个必，逢会必讲、谈话必谈、有案必查。二是坚持廉洁自律。严守党的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活六项纪律和八项规定精神，带头签订《员工廉洁从业公约》，各类工程项目建设严格按照规范流程操作，认真落实《领导干部报告个人有关事项》。
四、存在问题及原因
过去的一年，我们在工作中取得了一些成效，但也存在一些问题：一是党委前置程序有待进一步完善。二是仍然面临着基层意识形态工作人员缺乏、专业队伍能力不强等问题。三是大监督体系建设和全面从严治党的力度需要进一步加强。
五、下阶段工作思路
一是强化大局意识，把准发展方向，抓好城建主业。完善治理体系，党委会前置研究集团城市建设、片区开发、国企改革等重大事项；强化内部管理，提升企业创新能力，优化集团融资结构，打造高素质人才队伍，做好成本管控等，不断提高集团盈利能力。二是坚持不懈抓好理论学习。以中心组学习为龙头，以基层党员为重点，深入抓好党的十九届五中全会精神学习贯彻落实，全面推进四史学习教育，真正落实好党的理论教育。三是完善党风廉政建设惩防体系。做好大监督体系建设工作，充分发挥各方面监督力量，形成监督合力，积极构建不想腐、不能腐、不敢腐的工作机制。
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