领导班子述职述廉报告7篇

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一份出色的述职报告可以激发我们对自身行为的深刻反思,通过述职报告,我们可以回顾自己的工作过程和经验,总结成功和失败的原因,以下是好文笔小编精心为您推荐的领导班子述职述廉报告7篇,供大家参考。

领导班子述职述廉报告7篇

领导班子述职述廉报告篇1

区农林局领导班子述职述廉报告

20xx年,我局领导班子在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持和指导下,以科学发展观为统筹,按照区委区政府“四区一园”总体战略部署,紧紧围绕农业增效、农民增收和农村发展的工作目标,团结协作,锐意进取,扎实苦干,廉洁奉公,全面落实中央及省市区各项惠农政策,强力推进农业结构调整,大力发展高效农业,有效地促进全区农业农村经济呈现持续稳定的良好发展态势。现将我局一年来的主要工作目标完成情况、廉政建设和领导班子建设情况报告如下。

一、主要目标完成情况

2013年全区农业总产值达到亿元,同比增长%,其中农业产值亿元,同比增长%;林业产值亿元,同比增长%;畜牧业产值亿元,同比增长%;渔业产值亿元,同比增长%。农民人均纯收入8523元,同比增长%。

——设施农业有新突破。2013年前,我区设施大棚仅有云龙绿佳、旧州罗冯肚共200亩。今年,我局争取市级配套资金,有效整合农村土地、劳动力和社会资金,全区新建蔬菜大棚535亩,累计达735亩,提高了我区种菜抵御自然灾害的能力。另还新增喷滴灌设施6782亩,累计达多亩;新增农机具2769台,累计达台套;建设畜禽标准化养殖小区6个,累计达53个;新建户用型沼气池150个,累计达7437个。——品牌农业有新突破。2013年前,我区品牌仍处在注册阶段,虽注册50多个品牌,但在全省叫得响的仅有4家,品牌所带来的效益还未显现。为了增强农民品牌意识,发挥品牌效益,今年我区积极帮助企业、农民培育品牌,并充分利用海口第三届荔枝文化节、海南省农产品冬季交易会等平台,制作展板,印发宣传资料,展示特色农产品,重点推介了光明之路、云淮、昌农等11个品牌,提高了我区农产品品牌的知名度和影响力。

——畜禽产业有新突破。2013年,我区成功引进伟德牧业有限公司在红旗镇仁让村建设20万只蛋鸡场和海南泓缘生物科技有限公司在云龙镇建设30万只蛋鸡生物技术养殖示范基地,填补了我区没有蛋鸡养殖场的空白。此外还积极引进广东“一号土猪”优良品种,建成海南最大的黑猪养殖基地,目前该基地存栏优良黑猪9800多头,保育猪多头,并辐射带动周边农户养殖;大坡牧榕文昌鸡养殖小区实现年出栏100万只以上,成为我区最大的文昌鸡养殖基地。

——林下经济有新突破。2013年,我区巩固退耕还林成果工作成绩显著,林下经济发展迅速,共种植砂姜、高良姜等南药近万亩,产量万吨,产值近亿元;林下训养果子狸3000多只。此外还提前完成“绿化宝岛”工程建设任务,共植树造林7563亩,占总任务7335亩的103%,之后又新增造林3000亩,为海口完成省级任务做出了贡献。——荔枝文化节有新突破。以往荔枝文化节,只有荔枝大比拼活动和文艺表演。今年第三届xx市荔枝文化节,除了荔枝大比拼活动和文艺表演外,增加了荔枝竞拍活动、xx区宣传片、特色农产品展示、科技与商标宣传咨询活动、参观游览休闲农业、农业产业项目招商推介会、互动路演、琼剧演出、自驾游启动仪式、摄影采风活动、科普知识讲座等。在文化节上,还展示了我区的休闲农业、农业品牌、农业专业合作社等。这次荔枝文化节,提高了琼山的知名度,并促进了三门坡荔枝产业的发展。2013年,三门坡新增荔枝3000亩,使三门坡荔枝达到4万亩(包红明农场)。

——休闲农业有新突破。2013年,我区休闲农业发展加快,建成了红旗泮边休闲农庄、荷塘印象、旧州堆插世外桃源等一批高品质休闲景点,提升了我区休闲农业的档次。据不全完统计,全区已建成休闲观光农业17家,总面积万多亩,总投资亿多元,年营业收入亿元。

二、完成其他中心任务

一是认真督促办理人大代表建议工作。今年以来,我们共接收区政府交办的人大代表建议或提案共16件,其中,主办9件,协办7件。对此,我们局领导班子高度重视,召开专题会议,研究办理方案,并要求相关职能科室在规定时间内制定工作方案,与代表或委员见面答复。对于能办的建议,立即办理;对于不能办理的建议或提案,创造条件办理;对于条件还没成熟,与政策或法律不符的有关建议,我们认真向当事人做好解释工作,取得了代表的谅解或支持。

二是完成区委、区政府交给的中心工作。其中,完成红城湖延长线夏瑶村拆迁2户;畜科所职工安置,已签约29户;解决红旗糖厂矛盾,甘蔗站职工安置23户;云龙产业园,达成签约意向10多户;云龙丽江路建设工程8户等

三是多项工作取得较好成绩,如被区委办评为2013党报刊发行工作先进单位。

三、加强党风廉政建设,规范领导班子廉洁从政行为。

今年来,局党委对照《廉政准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督机制,深入开展党风廉政建设和反腐倡廉教育,全面提升领导班子的廉洁意识,全力塑造农林局一流的班子形象。一是落实党风廉政建设责任制。局党委班子逐条对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》,廉洁从政。领导班子成员坚持“一岗双责”,深入挂钩联系单位做好党风廉政工作,切实把党风廉政责任制落实到实处,坚持做到发现问题及时解决,并做到年中有小结,年终有总结。同时建立廉政风险预警机制,与下属各单位签订党风廉政建设责任状的,开展“排查防控廉政风险”活动,签订风险责任书8份,初步形成党风廉政预警机制。

20xx年,我局领导班子在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持和指导下,以科学发展观为统筹,按照区委区政府“四区一园”总体战略部署,紧紧围绕农业增效、农民增收和农村发展的工作目标,团结协作,锐意进取,扎实苦干,廉洁奉公,全面落实中央及省市区各项惠农政策,强力推进农业结构调整,大力发展高效农业,有效地促进全区农业农村经济呈现持续稳定的良好发展态势。现将我局一年来的主要工作目标完成情况、廉政建设和领导班子建设情况报告如下。

一、主要目标完成情况

2013年全区农业总产值达到亿元,同比增长%,其中农业产值亿元,同比增长%;林业产值亿元,同比增长%;畜牧业产值亿元,同比增长%;渔业产值亿元,同比增长%。农民人均纯收入8523元,同比增长%。

——设施农业有新突破。2013年前,我区设施大棚仅有云龙绿佳、旧州罗冯肚共200亩。今年,我局争取市级配套资金,有效整合农村土地、劳动力和社会资金,全区新建蔬菜大棚535亩,累计达735亩,提高了我区种菜抵御自然灾害的能力。另还新增喷滴灌设施6782亩,累计达多亩;新增农机具2769台,累计达台套;建设畜禽标准化养殖小区6个,累计达53个;新建户用型沼气池150个,累计达7437个。

——品牌农业有新突破。2013年前,我区品牌仍处在注册阶段,虽注册50多个品牌,但在全省叫得响的仅有4家,品牌所带来的效益还未显现。为了增强农民品牌意识,发挥品牌效益,今年我区积极帮助企业、农民培育品牌,并充分利用海口第三届荔枝文化节、海南省农产品冬季交易会等平台,制作展板,印发宣传资料,展示特色农产品,重点推介了光明之路、云淮、昌农等11个品牌,提高了我区农产品品牌的知名度和影响力。

——畜禽产业有新突破。2013年,我区成功引进伟德牧业有限公司在红旗镇仁让村建设20万只蛋鸡场和海南泓缘生物科技有限公司在云龙镇建设30万只蛋鸡生物技术养殖示范基地,填补了我区没有蛋鸡养殖场的空白。此外还积极引进广东“一号土猪”优良品种,建成海南最大的黑猪养殖基地,目前该基地存栏优良黑猪9800多头,保育猪多头,并辐射带动周边农户养殖;大坡牧榕文昌鸡养殖小区实现年出栏100万只以上,成为我区最大的文昌鸡养殖基地。

——林下经济有新突破。2013年,我区巩固退耕还林成果工作成绩显著,林下经济发展迅速,共种植砂姜、高良姜等南药近万亩,产量万吨,产值近亿元;林下训养果子狸3000多只。此外还提前完成“绿化宝岛”工程建设任务,共植树造林7563亩,占总任务7335亩的103%,之后又新增造林3000亩,为海口完成省级任务做出了贡献。——荔枝文化节有新突破。以往荔枝文化节,只有荔枝大比拼活动和文艺表演。今年第三届xx市荔枝文化节,除了荔枝大比拼活动和文艺表演外,增加了荔枝竞拍活动、xx区宣传片、特色农产品展示、科技与商标宣传咨询活动、参观游览休闲农业、农业产业项目招商推介会、互动路演、琼剧演出、自驾游启动仪式、摄影采风活动、科普知识讲座等。在文化节上,还展示了我区的休闲农业、农业品牌、农业专业合作社等。这次荔枝文化节,提高了琼山的知名度,并促进了三门坡荔枝产业的发展。2013年,三门坡新增荔枝3000亩,使三门坡荔枝达到4万亩(包红明农场)。

——休闲农业有新突破。2013年,我区休闲农业发展加快,建成了红旗泮边休闲农庄、荷塘印象、旧州堆插世外桃源等一批高品质休闲景点,提升了我区休闲农业的档次。据不全完统计,全区已建成休闲观光农业17家,总面积万多亩,总投资亿多元,年营业收入亿元。

二、完成其他中心任务

一是认真督促办理人大代表建议工作。今年以来,我们共接收区政府交办的人大代表建议或提案共16件,其中,主办9件,协办7件。对此,我们局领导班子高度重视,召开专题会议,研究办理方案,并要求相关职能科室在规定时间内制定工作方案,与代表或委员见面答复。对于能办的建议,立即办理;对于不能办理的建议或提案,创造条件办理;对于条件还没成熟,与政策或法律不符的有关建议,我们认真向当事人做好解释工作,取得了代表的谅解或支持。

二是完成区委、区政府交给的中心工作。其中,完成红城湖延长线夏瑶村拆迁2户;畜科所职工安置,已签约29户;解决红旗糖厂矛盾,甘蔗站职工安置23户;云龙产业园,达成签约意向10多户;云龙丽江路建设工程8户等

三是多项工作取得较好成绩,如被区委办评为2013党报刊发行工作先进单位。

三、加强党风廉政建设,规范领导班子廉洁从政行为。

今年来,局党委对照《廉政准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督机制,深入开展党风廉政建设和反腐倡廉教育,全面提升领导班子的廉洁意识,全力塑造农林局一流的班子形象。一是落实党风廉政建设责任制。局党委班子逐条对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》,廉洁从政。领导班子成员坚持“一岗双责”,深入挂钩联系单位做好党风廉政工作,切实把党风廉政责任制落实到实处,坚持做到发现问题及时解决,并做到年中有小结,年终有总结。同时建立廉政风险预警机制,与下属各单位签订党风廉政建设责任状的,开展“排查防控廉政风险”活动,签订风险责任书8份,初步形成党风廉政预警机制。

四是加强重点工作的督查推进。局党委坚持对重点项目、重大事项和重点工作进行督查。年初拟定全年督查工作计划,将“绿化宝岛”建设工程、农业资源开发、一事一议项目、养殖小区建设项目、农产品质量安全和支农资金使用情况作为督查工作的重点,坚持全程参与,全面监督,全力纠错。

五是创新选人举措,优化用人机制。我局坚持民主、公开、竞争、择优的选人用人原则,建立科学的干部选拔机制。大胆提拔重用德才兼备和政绩突出的干部。今年来,我局1名副科级干部提拔为副局长,另一名副局长提拔至区水务局党组书记。

六是改进机关作风,增强勤政意识。一是加快建章立制,规范流程,缩短审批和办理期限,提高效能。如我局的3项行政许可审批事项都比原来的承诺办理期限缩短了3至15天;二是增强责任意识,责任到人。建立《主要工作责任分解栏》,坚持把和阶段性工作任务细化分解到股室及下属单位,责任落实到个人。三是强化督查指导促进工作落实在一线。由局领导班子成员和各股室成员组成3个指导组,深入一线80多人次,解决各镇新增项目配套资金缺口、无疫区迎检、沼气建设和农民热点、难点等问题20多件,有效促进各项工作开展。

四、存在问题

今年以来,局党委班子取得了一些成绩,但还是存在着一定的不足,主要表现在三个方面:一是党委班子学习力度还需加强,学习的理论知识与实际工作联系还需更加紧密;二是发展、稳定的力量还需要进一步加强;三是整个班子创新力度不够,随着新形势的不断发展,班子的创新思路需要进一步加强,以提高驾驭全局的能力。面对存在的问题,局党委班子认真分析研究,将在以下四个方面下更大功夫:

一是要坚定信念,统一思想。局党委班子要将思想统一到党的方针政策上,统一到上级领导的各项决策部署上,统一到农林局的各项工作大局上。

二是要提高素质,狠抓学习。局党委班子要进一步提升工作能力和培养良好的道德情操,以适应能够新时期对党员干部的新要求。通过不断深入学习,进一步加强自身的政治素质、道德素质和业务素质。三是要创新理念,和谐发展。2014年,我局将继续围绕区委区政府“四区一园”发展战略和现代农业发展要求,树立创新理念,创造性地思考和解决问题才能构建琼山和谐新农林。

四是要突出重点,抓住关键。局党委班子要继续着眼于区委、区政府工作大局,重点抓好“沼气综合利用、生态养殖小区、大棚瓜菜、设施灌溉、冷藏保鲜”等五大设施农业建设,开展农村土地承包经营权流转点,大力实施“商标富农”工程,加强科技培训等,为构建和谐宜人新琼山不懈努力。

领导班子述职述廉报告篇2

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一、以德为先,全面提升自身综合素质

任职以来,个人始终坚持以德为先,把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的“四德”建设放在首位,不断强化自律意识,锤炼党性修养。一是讲政治、顾全大局,同党中央保持高度一致。讲政治最重要的是坚决贯彻执行党的路线方针政策,同党保持在思想上、政治上的高度一致。我个人始终坚持从学习入手,立足于思想认识上的提高,着眼于实际问题的解决,把贯彻党的路线方针政策作为自己神圣的政治职责,始终不渝地坚持党的基本路线,同党保持一致,使党的决策部署真正落到实处,把党的方针政策真正变成群众自觉的实际行动。讲大局,顾大局,谋大局,正确处理全局和局部的关系,自觉地服从服务于大局,一切行动做到了以大局为重。二是强化理论学习,加强党性修养。坚定政治信念是修身之策、做事之基。担任乡长后,我自感肩上的担子重了、压力大了、知识匮乏,急需学习充电。树立了“形势逼人,不进则退;任务逼人,不学则退”的紧迫感,紧跟时代步伐,尽管政府工作十分繁杂、具体,我始终坚持以提高执政能力和执政水平为中心,在干中学、在学中干。在学习理论的同时,还注重向实践学习,取他人之长,补自己之短,认真向老领导请教,虚心向广大干部和群众学习,积极参加党委中心组学习,提高政治洞察力、敏感性和总揽全局的能力,提升了经济驾驭能力,提高了政策法律的理解和执行能力。通过学习,提高自身素质,掌握工作的主动权。

二、摆正位置,维护班子的整体团结

在工作上我能够摆正位置,选准角度,以“加强团结增活力,凝聚民心创业绩”为指导思想,像珍惜生命一样珍惜团结。乡长是乡党委书记的助手,政府的职责是执行落实党委的决策,我谨记这一责任,始终如一地做到工作到位不越位,用好权但不越权。执行乡党委决策方面,我带领班子坚决与乡党委保持高度一致,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,带头执行乡党委的各项决策,贯彻民主集中制,在政府班子中树立了党委的权威。落实工作责任方面,工作中实行目标管理责任制,将工作和权力逐项分解到班子成员手中,放手、放心、放权地让各位分管领导抓好本职工作,提升工作能力,充分发挥班子的整体效能。工作协调配合方面,我敢于去担当他们工作中的责任,关心干部职工工作和生活,尽力解决他们生活中的困难,让他们感受到了班子的温暖。参政议政方面,我带头并鼓励班子成员献计献策,为党委提供一些可行性的建议,以便党委在决策时能更科学合理可行。工作中,乡党政班子关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事。

三、认真履职,推动工作不断向前发展

任职以来,我始终坚持发展为第一要务,迎难而上,扎实工作,积极协调处理好各部门关系,充分调动和发挥各方面的积极因素,在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心,为经济社会发展,农民增收,认真做好了以下几项工作。

(一)狠抓了农业和重点产业建设。一是大力建设新农村,打造一批清洁秀美乡村。紧紧围绕“五美四和谐”总体要求,以改善农村面貌,提升农民生活品质为中心任务,积极推进新农村建设工作。2013年建设了胜利、老观咀等2个新农村建设点,争取上级资金110多万元,完成村级道路硬化10公里,改水改厕80多户。二是大力发展农村经济,稳定粮食面积76650亩,全年粮食总产量3万吨,积极支持香菇、木耳、灵芝、葡萄等特种种植农村专业合作社的发展,去年新增了12家农民合作社,特别是欣农综合养殖专业合作社荣获全县“优秀农民专业合作社”称号。三是大力加强基础设施建设。利用库区扶贫资金疏通了3公里千秋河渠道,同时,维修了罗家坞等6座小(二)型水库和5条水毁堰坝工程,水利设施进一步改善。四是大力保护生态环境,再显一片青山绿水。自林业整治以后,建立乡村组三级干部责任机制,加大宣传和打击力度,同时发挥护林员看护作用,发挥广大群众监督作用,一年来未出现林木乱砍滥伐现象,绿色生态环境进一步好转,受到全乡上下一致好评。

(二)努力抓好财政工作,保证各项工作正常运转。进两年来,我乡的财政状况不是很理想,金矿、钨矿受市场和企业内部管理等不利因素影响,企业税收大大缩水。面临经济下行的压力,我乡不等不靠,提前谋划,主动出击,加强与外界的联络与沟通,充分利用总部经济平台,积极培植新税源,并做到应收尽收,克服重重困难,圆满地完成了1549.6万财政税收任务。同时,我们合理安排支出,管好用好财政资金,树立勤俭节约的思想,提倡力行节约过紧日子,把节约开支落实到每一项具体工作,坚持紧缩一般性开支、集中财力办大事原则,仅莳枧线改造升级就预付资金215万元。并且,通过招商引资,开放型经济得到稳步推进。去年,成功引进了2家入园项目,一家是投资3个亿李春电子有限公司,落户芦田产业园,占地98亩,主要生产空气能、太阳能等,预计今年6月份投产;另一家是投资1个亿春雷实业有限公司。同时在本地,引进一家农业企业,即省天宝第一湖牧业有限公司,座落在黄岭村委会新安坞自然村,是一家以生产肉羊为主的养殖企业,总投资3000万元,可带动600多人就业。

(三)狠抓综治维稳工作,各项事业统筹发展。一是成立强有力维稳班子。做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓。二是采取强有力工作措施。加大矛盾排查化解力度,加大了对重点管理对象的稳控力度,明确了乡村责任人,务必保证无上访现象。三是确保维稳工作所需的经费。通过采取以上一系列行之有效的措施,社会和谐稳定。我乡充分发挥广大群众力量,把矛盾处理基层,成功化解了何家春一起重访信访案件,成功化解了几家企业与周边村民之间的矛盾纠纷,安全生产无重大问题,公众安全感测评全市、全县第一,综治信访工作获先进单位。计生工作在全乡共同努力下,积极开展“强基础、提质量、抓落实、提速度”活动,第一、二季度全县排名靠前,免费育前优生检测全县第一“两项制度”有效衔接,促进产业发展,特别“五位一体”枫林村示范点建设,得到市、县两级一致好评。在县委县政府统一部署下,我乡积极响应,开展了规范农民建房活动,农民无序建房得到有效遏止,农民建房得到进一步规范。教育、科技、文化、武装等工作扎实推进。卫生工作稳步推进,农村卫生初级保健网络基本形成,普及农村合作医疗。环保、国土、矿产、水电、广播电视、电信、金融等各项事业都取得了新的成绩。

(四)努力抓好基础设施建设,民生工程不断改善。举全乡之力,特别是乡内外成功创业人士无私奉献,纷纷捐款,对9.8公里莳枧公路进行了改造升级。争取上级资金140多万元,完成了七个“一事一议”项目,部分桥梁、村级公路得到改善;解决了群众反映强烈的洪玉线集镇段水毁修复工程;维修了2座山塘水库坝体漏洞;清理了村至村8公里东河渠道。另外,中心小学校教育大楼建设完工已投入使用。应当地群众需求,将大源河林场改为大源村委会,为大源村发展理顺了关系。

四、强化廉洁奉公,努力保持良好的工作作风

工作上做到求真务实,工作中始终坚持真抓实干。一年来,为了全面完成年初制订的目标和上级交纳的各项工作任务,思想上从未放松,行动上从未怠慢,时间上从未耽误。一是原则上做到恪尽职守。时时处处处严于律己,不向群众索拿卡要,不以权谋私,不大吃大喝,不伸手,时刻牢记“做官一时,为人一世”,不把权力是当交易,不拿感情当筹码,力求掌权一身正气,用权两袖清风。二是生活上,艰苦朴素,不奢侈。坚持生活向低标准看齐,不搞铺张浪费,花小钱办大事,不进高档消费娱乐场所。从不搞拉帮结派,阳奉阴为。三是切实关心同志的工作、学习和生活,不断创造条件,改善机关干部、职工的生活条件,注意处理好同事间关系,不搞小圈子,不分亲疏,批评同志尽量迂回婉转,充分发扬民主,提高了班子的战斗力。四是热情接待并妥善处理好每一位来访群众,深入村组,搞好调研,工作不搞花架子,大部分时间在村里与村干部、群众打交道,做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,积极为群众排忧解难,想群众之所想,急群众之所急,及时掌握和了解干部动态,群众呼声,树立了良好的政府形象和威望,确保了工作顺民意、得民心。

五、存在不足及今后努力方向

任职以来,虽然自己取得了一定的成绩,但对照共产党员先进性的要求和标准,自身还存在着一些差距和不足。一是理论学习不够;二是深入农村调查研究少,密切联系群众还不够广泛;三是在解放思想、创新工作思路和工作方法等方面有待改进。针对存在问题和不足,我决心在上级领导的指导和帮助下,认真改正在工作中存在的问题,加强学习,加强党性修养,进一步提高自身素质,努力做一名党组织放心,人民群众满意、时刻保持党员先进性的领导干部。一是不断加强学习,提高自身素质。二是坚持党委的领导,自觉坚持党的民主集中制。三是牢记宗旨观念,转变工作作风。四是严于律己,保持清正廉洁。总之,在今后的工作学习中,我将继续接受组织和群众的监督,注意克服缺点和不足,更好地把学习和工作有机统一起来,以优异的成绩向党、向人民交一份满意的答卷。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

领导班子述职述廉报告篇3

一年来,我乡在县委、县政府的坚强领导下,在县有关部门的大力支持下,紧紧依靠和带领全乡人民,以党的十七届六中、七中全会和十八大精神为指导,围绕“转型创新、绿色崛起、全面进步、和谐发展”主题,以“创先争优”和“基层建设年”活动为契机,以乡村经济发展为突破口,大力实施“农业富乡、工业强乡、特色产业兴乡”战略,立足实际,狠抓落实,实现了全乡经济与社会各项事业的全面、协调、可持续发展。

(一)基层建设年活动成效显著

年初,我乡小桲椤树村被确定为基层建设年活动重点村,乡党委和县财政局驻村工作组认真开展了“五知五问五清”、村情户情调查和“一联七到村”等活动,与村共同制定了发展规划,重点推进落实“十件实事”及自选动作,圆满完成各项工作,受到村干部及百姓的高度认可。安全饮水工程,解决徐杖子庄122户,566口人吃水难问题;村街道路硬化,解决杉树岭村民出行难问题,硬化道路长1.2公里;村卫生室建设,完成60平米卫生室房屋建设,配送医疗设施;垃圾处理,完成选址和设计,新建垃圾屋2个;安全稳定用电,与县供电公司协调联系,新增80kva变压器一台;通讯通邮工程,协调移动公司完成梨园沟基转站、黄坡沟基转站、小桲椤树庄移动手机塔建设任务;文化资源共享工程,1500平米文化广场已经建设完工,安装路灯4盏,健身器材配备齐全,农家书屋已经完成;危房改造,通过走访村民居住现状,协调住建局落实危房改造7户,已全部完工;村庄环境综合整治规划和建设规划,市建筑设计研究院已完成规划设计;发展一村一品致富产业,建设百亩食用菌基地,建成食用菌大棚57个,配置了搅拌机、打浆机、削片机、锅炉等设施,打井9眼,架电线400米,铺设管道2000米,为种植户协调塑料薄膜2吨,预计可增加农民收入120万元;两千亩山楂基地建设项目,栽植山楂18万株,为村民协调了10吨板栗肥,确保苗木正常生长;完成黄坡沟庄的三座100米漫水桥建设工程;完成小桲椤树庄2.5公里街道硬化工程。

(三)基层组织建设进一步加强

一是高标准、高质量地完成村两委换届选举工作。连选连任村班子2个,新任职书记2名,新任职村主任2名,完成新老班子交接和整章建制工作,开展培训2次,以会代训5次,有效地增强了基层组织的凝聚力和战斗力。二是抓好巩固先进,转化后进支部工作。突出抓好姜杖子村党支部整顿转化工作,乡党委与县包扶领导及包扶单位共同帮助该村研究制定、落实转化措施,投资16万元新建村部200平米,投资5万元建1000平米村民文化广场一个,投资35万元安装路灯108盏,投资28万元高粱示范基地150亩,投资25万元建苹果园150亩,投资150万元建食用菌大棚50亩,投资6万元对村庄环境进行综合整治,建垃圾池5个;三是坚持“十六字”标准,壮大党员队伍。本着“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,注重发展有致富能力的优秀中青年农民入党。培养入党积极分子18名,全年纳新党员9名,其中女党员3名,占33%、35岁以下党员6名,占66%、中专(含高中)以上学历党员5名,占56%、致富能手5名,占56%,重点培养农村后备干部3名;四是抓好大学生“村官”和一村一名大学生回村创业服务工作。我乡选派到村任职大学生“村官”1名,乡党委积极为他们创造了较好的工作舞台,为村级组织建设提供了较强的人才保障。大学生“村官”为民解忧办实事4件,培树创业典型2人。经过基层锻炼,已适应掌握农村工作,今年已通过考试转为事业编。

(四)“创先争优”活动扎实有效

(五)创建学习型党组织活动扎实推进

创新举措,确保学习型党组织建设稳步推进。一是创新学习载体。结合提升党员干部素质大学习、大讨论,落实党员干部树立终身学习理念,以自学为主,集中学习,培训教育为辅的学习形式引导党员干部自觉学习,达到共同学习的目的。二是创新学习方法。除读书、读报、看电视、网络外,采取领导班子成员轮流讲课方式学习,倡导互动式学习、反思式学习、研究式学习。三是创新学习内容。把现行农村政策法规学习列为学习科目,有针对性的学习,并明确规定乡机关干部集中收看专家授课活动,利用网络平台组织学习,进一步拓展干部的视野。建立机制,班子成员带头学习,带头交流讨论,带头记笔记,带头讲党课,带头调研。

(六)纪检监察工作扎实到位

全年重点抓好“育人、理财、规事”三个重要方面,全面提升党风廉政建设上水平。

一是完善学习制度。结合年初“党风廉政建设目标责任分解表”,乡党委制定了周学习、月调研、季考评、年总结的学习计划,全年共组织全乡党员干部学习7次,班子成员下乡调研60余次;二是开展了“三资”清查活动。全县“农村财务专项检查工作”结束后,我乡针对检查过程中发现的问题集中对五个村的资金、资产、资源情况进行全面清理,并要求驻村指导员全程参与;三是全面规范村级财务委托代理服务制。“三资”清理活动结束后,结合《规范全县村级财务管理的通知》文件精神,出台了《乡农村财务管理暂行办法》,全面实行委托代理服务制。目前,全乡农村财务专款账户已建立,各村账目、资金已全部由乡代管。四是进一步完善了村级事务流程图。制定出台了《乡村级廉政风险评估管理暂行办法》,通过各村自查自报、群众评议和组织审定三个环节,研究制定了《乡村级廉政风险防控一览表》和《村级重要事务一览表》,对村“两委”班子成员在开展村务工作过程中可能产生腐败问题的潜在危险及其危害程度进行评估,确定风险等级,提出预防对策,实施分类管理,有效管控和化解村级廉政风险,提高村级风险防控水平;五是不断完善村务、党务公开。在村务公开方面,我乡在“四议两公开”基础上结合本地实际,提出了“五议五公开”工作法(在村党支部领导下,对所有村的重大事务决策和办理,按照“村民建议、村党支部提议、村‘两委’商议、党员大会审议、村民(代表)会议决议”和“提议事项公开、审议程序公开、决策结果公开、实施方案公开、办理结果公开”的“五议五公开”的程序组织实施)。在党务公开方面,我乡提出了“二有三无”,“二有”就是要求党务公开有载体、有内容,“三无”就是要求党务公开“无界限”、“无盲区”、“无条件”;六是不断加大案件查办力度。年初以来,我乡按照“纪检信访抓总,案件查办先行。教育疏导为先,解决为题为主”这一工作思路,把案件查办工作摆上重要位置,认真查办各类违纪案件,有效促进了全乡党风廉政建设,为全乡经济社会发展提供了强有力的纪律保障。全年我乡共完结案件4起,其中自办案件2起,协办案件2起。

(七)信访维稳工作

认真落实信访责任制,依法严厉打击各种违法犯罪和邪教组织,加大对农村纠纷排查力度,继续实行副职以上领导包保责任制,及时化解和解决影响稳定的苗头性问题。全年共接待群众来访83起,排查出各种矛盾纠纷18起,解决18件。调解率和调解成功率都达到100%以上。普法教育出动宣传车辆4台次,张贴永久性标语6条,发放宣传单3000余份。

针对“十八大”安全保卫工作,成立了信访稳定工作领导小组、重点信访人员稳控工作领导小组和十八大安全保卫工作领导小组。制定下发了《乡全力做好“十八大”安全保卫暨维护全乡政治社会稳定工作总体方案的通知》、《乡关于对重点信访人员落实包保责任制的通知》《乡关于信访重点人员稳控工作方案》,通过严密的措施,十八大安保期间我乡实现了六个确保和五个归零。

(八)老干部、统战、武装、群团工作稳步开展

党委每半年听取2次老干部、统战、武装、群团工作汇报,确保经费开支。全面完成民兵整组及国防教育工作,依法廉洁征兵,保证质量,年内选送新兵2名。团委、妇联、工会组织都能经常开展活动,救助贫困学生18名,培树妇女致富典型、青年致富典型8个,敬老典型3个。协调资金40万元为乡机关职工改善了办公条件。

一年来,我乡坚持围绕发展抓项目,围绕特色抓调整,以乡村经济发展为突破口,强化项目带动,克服困难、举全乡之力抓项目,力促全乡经济实现了新跨越。全年完成国内生产总值1.3亿元,财政收入1600万元,完成固定资产投资6617万元,农民人均纯收入6116元,各项指标均实现了年初工作目标。

(一)全力推进现有工业企业项目建设,快速提升综合实力

以项目建设总揽经济工作全局,为使项目建设紧紧跟上,一是强力推进,坚持经济工作项目化、项目工作责任化,实行项目一把手负责制,做到“一个项目一名领导、一套班子、一个方案、一抓到底”,在全乡形成抢抓机遇、招商引资、大上项目的浓厚氛围。二是重点引进,全力以赴招项目,走出去,引进来,多考察,多论证,注重吸引外来资金,激活乡内民间资本。三是服务跟进,注重优化发展环境,为企业发展创造宽松优厚的发展环境,提供高效优质的服务。

1、永兴矿业竖井工程。总投资5000万元,采矿证延续已办理,已完成审批手续,三同时工程设计已完成。预计12月份开工,达产后可年增高品位矿石40万吨,铁精粉15至20万吨。

2、永兴矿业选厂技改项目。总投资2000万元,3月份开工,8月份完工,新增年处理矿石能力40万吨。

3、永兴三个尾矿库整改闭库项目。目前一选两座尾矿库已完成闭库工程,二选尾矿库已接近尾声,预计年底完工。

(二)强力推进农业循环经济区建设,努力实现农民增收

按照县委政府东部农业园区建设战略,结合我乡十二五农业规划发展总体目标,乡党委政府将做大做强现有农业龙头企业和壮大“一主四特”基地产业作为富民强乡的主要抓手,推进农业项目产业化,产业生产规模化,全力提升农业发展水平,使全乡农民收入持续增加,农村面貌得到有效改善,园区效应逐步显现。

农业龙头企业方面:亿浓食品饮料有限公司,在原投资1200万元的基础上,今年投资近1000万元进行了技改,达到了年产高标准纯净水1.6万吨规模,销往各县区以及唐秦周边地区,添补了我乡省级名优商标产品的空白。目前正在谋划利用“亿浓山泉”的品牌效应,开发山野菜、饮品等绿色食品和饮料。

设施农业方面:培养设施农业带头人,以点带面,扩大规模,努力实现设施农业技术成熟,产品规模化、产业化经营目标,计划用3-4年时间发展食用菌及蔬菜大棚1000个,力争通过设施农业的发展实现全乡农民人均收入大幅攀升。大棚食用菌:目前共发展食用菌大棚430个,增加农民收入440万元,注册成立了2个食用菌合作社。并与平泉县卧龙镇达成意向,借鉴其工厂化立体化生产模式和利用秸杆为原料的技术,增加单位土地利用率,在扩大规模增加收入的前提下,集约土地,减少对山场林木资源的破坏,既实现经济效益又不破坏环境。

林果方面:5000亩山楂基地项目:本着因地制宜的原则,计划到十二五末新栽植山楂果园4500亩50万株,加上原有成年树整体规模达到60万株,实现全乡人均100株山楂。今年新栽植1000亩15万株,整体达到35万株规模,已与栗康园公司达成意向,与其建立长期的供货协议,在增加农民收入的同时,打造企业果园基地。跳沟千亩安梨基地项目:今年新栽植1.5万株,整体已达到1000亩5万株的饱和规模,跳沟村670口人达到了人均80株。加强树上树下管理,使果树早日达产增效。同时谋划了总投资300万元的梨园山庄项目。

林下经济方面:大力发展林下经济,在山楂安梨树下大面积种植山地黄芩等中药材,今年新种植黄芩800亩,一方面逐步调整大田高杆玉米对林果树木生长的影响,一方面增加土地经济效益,形成经济林上有果品,下有药材的立体格局。

规模养殖业方面:生猪育肥小区项目:新建年出栏3000头或6000头的育肥猪场4个,总投资290万元,年出栏生猪15000头。肉鸡蛋鸡养殖项目:新建设的规模肉鸡养殖场11个,年出栏肉鸡35万只,新建散养鸡2处,年出栏5000只,产蛋6万公斤。獭兔养殖项目:新建年出栏2000只的獭兔养殖场一个。山羊养殖项目:目前全乡存栏8500只,今年新发展小尾寒羊和绒山羊570只,大力推行舍饲圈养,达到年出栏10000只以上规模。

两改项目:继续推广山杏改接大扁杏、酸枣改接大枣项目,向山场要效益,抓大户,树典型,全面推广,今年新改接两个品种76万株,按照年改接增速在50万株发展,到十二末全乡可达到350万株规模。

(三)坚持科学统筹发展,社会各项事业全面进步

新型农村养老保险全面普及。我乡共参保人数为2188人,参保金额为246042元,按时完成对785名待遇人员的养老金发放工作。计划生育,教育文化卫生事业稳步发展。计划生育人口出生率控制在13.75‰以内,人口自然增长率6.88‰,符合政策出生率91.46%。全面提高教育教学水平,投资400万元的乡寄宿制中心小学项目已完工。加强食品卫生安全,进村入户做好问题乳粉、地沟油清查工作,确保了全乡人民的身体健康。民政、国土、环保工作有新突破。完成敬老院合并工作,切实做好农村危房改造和特困救助工作,危房改造33户,救助特困户145户,发放救灾款17万元,农村最低生活保障资金70万元,五保供养资金15.9万元、农村特困群体医疗救助资金25166元。审批宅基地12宗,解决纠纷3起,开展打非治违治理活动,查处土地违法案件3起。“两个环境”建设有新成效。认真开展农村环境卫生综合整治,清理河道7500米,清运垃圾6000余吨,建固定垃圾点13个。安全生产、护林防火、防汛工作不断加强。做到思想上位、措施到位,加大了对安全生产、护林防火、防汛工作的检查力度,制定和完善了应急处理突发公共事件预案,购置了必备的应急抢险物资,组建了半专业扑火队、民兵应急分队和各村义务应急队,应急能力得以增强。加大对尾矿库的除险加固力度,修截洪沟和导流明渠,减少废水污染,预防安全事故,有效地保障了人民群众生命财产的安全。

在总结成绩的同时,我们也清醒地看到我乡在经济和社会发展中存在的问题和困难,主要表现在:一是部分干部群众思想解放的程度不够,发展经济的意识还不够强;二是经济总量仍然较小,规模以上工业企业大项目少,缺乏大企业、大项目的强力拉动;三是农业产业规模、产品档次有待进一步提高。这些都需要我们在今后工作中采取有效措施,努力加以解决。

以学习宣传贯彻党的十八大精神为契机、为动力,把全乡干部群众的思想统一到十八大精神上来。一是把学习十八大精神作为头等大事,形成浓厚氛围,环环相扣地把学习宣传贯彻工作不断引向深入;二是把广大党员干部的思想和行动统一到十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到大会确定的目标任务上来。三是紧密结合本乡实际,紧密结合学习型、服务型、创新型党组织建设,把握时代要求,以十八大精神为指导,领导干部带头做表率,以党风促政风带民风,努力使学习贯彻的过程成为拓展思路、创新举措、真抓实干、破解难题、推动发展的过程。

继续解放思想,更新观念,以项目工作为总抓手,力促乡域经济大幅攀升和各项社会事业全面进步。坚决贯彻落实县委县政府“转型创新、绿色崛起、全面进步、和谐发展”主基调,紧紧围绕建设农业循环经济区,全力推进中小企业创业园建设,培植农业龙头企业,壮大产业基地,拓展产品市场,切实实现“农业富乡、工业强乡、特色产业兴乡”的目标。进一步增强责任意识和发展意识,解放思想,强化招商引资,以项目工作为总抓手,举全乡之力抓项目,实现落地项目数量和质量的有效突破,力促乡域经济大幅攀升,改变总量小,发展落后的局面;抓特色,促调整,努力增加农民收入。按照“因地制宜,注重效益、稳步推进”的原则,扩大基地,优化结构。发挥龙头带动作用,稳步推进产业开发;大力推进基础设施建设,提高支撑发展能力。坚持统筹规划、适度超前的原则,加强基础设施建设,破解瓶颈制约,全面提升发展承载力。全面加强经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,切实保障和改善民生,加强生态环境建设,推进平安社会建设,强化以尾矿库为重点的安全生产监管,保障人民群众生命财产安全,加强监督检查,确保食品药品安全,加强信访工作,深化“三位一体”调解体系建设,认真解决人民群众合法诉求,深化社会治安防控体系建设,严厉打击违法犯罪,维护社会稳定,为实现全面建成小康社会奠定坚实基础。

以上述职,不妥之处请批评指正。

领导班子述职述廉报告篇4

尊敬考核组各位领导:

大家好!来我局考核工作。下面我代表局党组就x年度的工作进行述职述廉,请考核组的领导审核,也请全局干部职工评议。

x年区商务局在区委、区政府的正确领导下,坚持以党的x大精神为指导,认真落实科学发展观,强力实施招商引资,大力推动项目建设,转变作风,优化服务,各项工作取得了显著成效。先后荣获了市对外开放先进单位、市目标管理先进单位、市家电下乡先进单位、市整规工作先进单位等市级荣誉4项;区保密先进单位、区维稳先进单位、区先进基层党组织、区先进基层工会、区“模范职工之家”等区级荣誉称号5项。现将一年来工作开展情况汇报如下:

一、年度工作完成情况

(一)重点目标完成情况

1、止目前,全区新开工项目72个,总投资54亿元,其中亿元以上项目15个, 5000万元以上项目12个, 1000万元以上项目45个;实际利用市外资金完成13.6亿元,占市定目标的100.5%,实际利用省外资金完成10.86亿元,占市定目标的100.9%;实际利用外资1650万美元,占市定目标的100%。对外贸易出口总额2400万美元,占市定目标任务的160%。

2、在第七届食博会上我区成功签约项目8个。止目前,已有3个签约项目试生产,5个签约项目正在建设,开工率达100%,超过市定60%的目标任务。

3、局机关年内新引进已开工项目3个,分别是:投资1.2亿元的新大新商厦整体收购改建项目,投资x万元的新起点早餐工程项目,投资x万元的巨力环保能源生产项目。

4、完成税收52万元,占目标任务的104%。

5、局机关完成对外贸易出口总额300万美元,占目标任务的300%。

(二)重点工作开展情况

1、突出重点,进一步加大招商引资力度。

今年以来,我们继续把招商引资作为工作的重中之重来抓。一是全力以赴抓招商。我们秉承“专业招商、全员服务”的招商理念,继续开展专业招商工作,全区共组建15支由单位一把手任队长的专业招商小分队,活跃在长三角、珠三角、海峡西岸及京津唐环渤湾经济区等沿海经济发达地区寻找商机,拜会企业,洽谈项目。区领导以“参与洽谈”的方式抓督导。既慰问了同志,又督导了工作。二是分类实施抓落地。按照“谁招引,谁负责”的原则,落实项目进度。对已签约的项目解决具体问题抓开工,开工项目优化环境抓进度,建成项目贴身服务抓经营。三是集中精力优环境。在软环境方面,首先是营造优质高效的服务环境,简化办事程序,实行集中办公、限时办结,形成招商引资的绿色通道。建立“亲商、富商、安商”的良好氛围。营造更加宽松的政策环境,修订和完善各项优惠政策,打造诚信政府,狠抓各项政策的落实。四是严格奖惩强责任。进一步强化过程督导,实行对专业招商队工作情况一周一通报,其他单位招商情况半月一通报,一季度一公开讲评的督导机制,以达到鼓励先进,鞭策落后的效果。

2、外引内促,进一步扩大出口创汇额度。

由于我区出口企业少,目标基数大,目标任务完成十分困难。针对这一难点,我们一是做好出口企业的服务工作,通过跟踪服务,及时发现并解决企业在进出口业务工作中存在的实际问题,改善外贸经营环境;二是积极争取上级部门对企业在政策和配额上的支持,协调金融、税务、银行、海关、外管等部门为出口企业开展进出口业务提供条件。三是组织企业参加各种外贸培训及会展,帮助企业了解进出口业务知识,扩大我区产品的知名度,提升企业形象。四是引进新的外贸出口企业。通过政策扶持等办法引进其它省、市及周边有出口实绩的外贸公司到我区落户,并把此经验推广乡镇办。目前,全区有实绩的出口创汇企业已达11家,是区划之初2家的5.5倍。

3、精心组织,进一步做实节会活动。

按照全市深化招商引资“百日会战”和第七届食博会活动的有关要求,我们迅速行动,成立了领导组织,制定了详细的实施方案和工作台账,精心组织,周密安排,确保了招商邀商、参会参展、项目签约等各项工作的圆满完成。在第七届食博会上共邀请到境内外客商208人,其中境外客商35人;商协会16家;世界500强企业1家,国内500强企业12家,签约项目8个。第四届豫商大会是我市今年举办的又一盛会,旨在联络天下豫商,增进友谊、推介漯河、寻找商机、洽谈投资。

我局高度重视,迅速行动,全力以赴做好各项筹备工作。为确保邀商招商工作取得实效,在分包市领导李智民带领下,我区选派7名县级干部组成三支工作队分赴北京、南京、广东、海南、甘肃、宁夏等地拜会当地豫商会。通过登门拜访,共邀请到6家豫商组织,240名豫商参会。同时,在项目推介上,我们创新工作方法,利用声、光、电等手段以项目超市的形式反映我区的发展成就,介绍我区的投资环境和优惠政策,推介我区的招商项目。会上共签约项目10个。目前,已有8个签约项目开工建设,2个签约项目拟开工。

4、强化监管,进一步规范市场经济秩序。

一方面认真做好市场监测工作。一年来,累计上报旬报数据792次,月报数据264次,季报数据88次,半年报数据44次,黄金周日报数据242次。同时,完成商务预报3000次。全年无漏报、误报发生。另一方面加大商务综合执法力度。为确保我区居民安全消费,今年来,我们在执法人员少,监管企业多的情况下,克服种种困难,加大监管执法力度。全年共商务综合执法126次,发放整改通知书54份,发放宣传材料286份,通过执法检查,使辖区内的酒类经营者进一步提高了认识,同时也加强了酒类经营者进行酒类备案登记和使用《随附单》的自觉性。有效的规范了我区酒类流通和生猪屠宰市场。

5、强化服务,进一步惠及广大民众。

一是“家电下乡”产品销售火爆。为进一步提高家电下乡产品销量和服务质量,我们会同财政、工商、质检、国税等职能部门开展了 “家电下乡质量服务月”活动。为简化补贴程序,全面实施代垫直补工作,对全区所有网点进行了清理整顿和重新核定,全区共核定各类家电下乡销售网点48个。目前,全区共销售各类下乡产品3.3万台,销售金额6223万元,其中彩电6698台,冰箱(柜)14715台,手机106部,洗衣机5499台,计算机978台,空调3749台,热水器1511台,微波炉101台,电磁炉40台。目前已发放补贴资金400余万元。产品销售金额、数量均居全市第一。

二是“万村千乡”市场工程成效凸显。“万村千乡”市场工程是区委、区政府x年对全区人民承诺的十大实事之一,是发展农村经济、增加农民收入、实现农村消费安全,建立新型农村市场网络的一大举措。今年以来,我们加强对承办企业的督导检查,规范企业对农家店的管理,提高农资店的质量和配送率。组织专人对农家店全面进行了回访和验收。止目前,我区新建农家店28家。累计建成农家店106个,村级覆盖率达89.9%,超额完成了市定目标任务。

6、常抓不懈,进一步保持大局稳定。

针对改制企业遗留问题多、企业军转干部多和老干部多的特点,我局一直把局属企业改制中的职工思想工作、企业军转干部的稳定工作及老干部工作作为全年维稳工作的重点。今年以来,我们办结了拖欠10余年之久的潘装修案、左伤残赔偿案,3名局属企业军转干部各种待遇已全面落实,思想比较稳定。二农机职工反映“三金”问题已初步得到解决。

7、创新方法,进一步实现税收新突破。

我们积极与所属企业对接,帮助解决经营中存在的问题,派专人对所属企业的纳税情况跟踪服务,做到应征必征。同时,创新工作方法,在保证原有税源稳定的基础上积极引进新的税源企业,使后续税源逐步增加,税收稳步增长。

8、加强管理,进一步夯实基础工作。

一是加强学习,转变作风。学习实践科学发展观活动自3月上旬启动以来,按照区委部署和深入学习实践科学发展观活动实施意见要求,紧密结合单位工作实际,广泛动员,精心组织,周密部署,确立了活动主题、建立了工作制度,研究制定了《实施方案》、学习计划,明确了工作要求和任务。通过学习实践活动,建立了“学习型”机关,大家都能紧密结合商务工作实际,在招商引资、行政执法、新农村建设等专业知识学习上下工夫,干部队伍素质得到全面提高,进一步改进了作风,把工作的重心放在抓基层、抓项目和优化服务上,深入企业,调查研究,为企业提供优质服务。对于重要、紧急的事项,开辟“绿色通道”,急事急办,特事特办,努力为投资者和经营者创造良好的发展环境。

二、反腐倡廉建设工作

(一)加强宣传教育,筑牢思想道德防线。

今年以来,按照区委、区纪委的要求,以“学习实践科学发展观”活动为契机,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,从提高全体人员的政治素质、业务素质和廉政意识入手,牢牢把握“教育为先,预防为主”的原则,采取有力措施,切实加强党员干部的宣传教育力度。一是结合区纪委党风廉政建设工作整体安排,组织全局党员干部,积极参加各种形式的宣传教育活动。认真组织学习了《党章》、《科学发展观学习读本》、《领导干部廉洁从政若干准则》、《党的纪律处分条例》和《监督条例》等各种材料。二是结合本单位自身的特点,有目的、有重点、有针对性地开展宣传教育活动。加强对廉洁从政等制度的学习与落实,全面提高局班子勤政、廉政的自觉性,使班子成员的综合素质和实际工作能力得到明显提高。三是严格落实“三会一课”制度,落实周一例会和周五学习制度,定期召开党组会,以会代学、以会代训,交流思想,促使全局班子成员的事业心、责任感、廉政意识明显增强。四是开展警示教育,做到警钟常鸣。组织收看《禁越“红线”》等警示教育片,时刻敲响廉政警钟。

(二)健全规章制度,加强源头治理。

(三)落实“一岗双责”,实行分级负责制。

局党组根据区委下达的反腐倡廉建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,“一把手”亲自安排部署制定了《x年商务局党组领导班子反腐倡廉建设责任制目标分解意见》。规定一把手对反腐倡廉建设工作负总责,认真履行“第一责任人”的职责;领导班子其他成员根据工作分工,对职责范围内的反腐倡廉建设负“直接领导责任”,并认真履行“直接责任人”的职责。同时,年初“一把手”与各位班子成员签订了目标责任书,明确了岗位职责,按照“集体领导与个人分工负责相结合的原则”,实施“一岗双责”,规定班子成员既要抓好主管的工作,又要抓好分管范围内的反腐倡廉建设工作,始终把反腐倡廉建设任务与业务工作同研究、同部署、同落实。

(四)严格要求,带头执行廉洁自律各项规定。

局领导班子认真执行中纪委《关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,严格遵守《廉洁自律各项规定》,按照x同志“为民、务实、清廉”的要求,严格要求自己。一方面,经常对照廉洁自律的有关规定检查自己的一言一行,时刻做到自重、自省、自警、自励,不滥用权利,不以权谋私,不违法违纪。另一方面,时刻牢记我们每个人都是一名普通党员,自觉参加支部会,虚心征求各方面的意见和建议,认真开展批评和自我批评,及时纠偏改错,使自己始终保持清醒的头脑。在具体工作中,我们坚持小局服从大局,个人服从组织,不计个人得失,服从统一安排,注重摆正各自的位置,妥善处理关系,保持了共产党人的本色,较好的树立了求真务实,勤勉从政,廉洁奉公的形象。

(五)强化督导检查,规范从政行为。

“一把手”亲自带队对各位班子成员及分管科室反腐倡廉建设责任制的落实情况进行督导检查。同时,按照党员干部廉洁从政的有关规定,对重点环节、重点领域进行重点治理。一是治理了领导干部的“节日病”。清明、五一、端午节前下发或转发了关于加强党风廉政建设、预防“节日病”的文件,对节日期间党风廉政工作提出了具体要求,增强廉洁自律意识,要求干部清清白白做官,坦坦荡荡为人,踏踏实实干事。二是认真落实了领导干部配偶、子女从业“两不准”规定。通过摸底调查,重点核查,核定没有一名领导干部违反“两不准”规定。三是认真执行移动电话通讯费用报销的有关规定。对领导干部通讯费用报销情况进行了检查。四是认真执行党员领导干部重大事项报告制度,加强对领导干部借婚丧嫁娶之机大操大办、收钱敛财等问题的监督检查。

(六)开展专项治理,切实解决民生问题。

充分发挥整规职能,组织工商、卫生、农委等相关部门对涉及民生问题的农资、食品、药品等领域开展专项治理。通过开展专项治理,严厉打击不法商贩,切实维护了市场的繁荣和稳定,保护了群众的生命安全。

三、存在的问题及下一步打算

今年来,我们虽然取得了一些成绩,受到区委、区政府的好评和肯定,商务形象和地位得以极大提升。但也存在着一些儿不容忽视的问题和不足。如工作效率与新商务、大商务的要求尚有一定的差距;服务意识有待进一步提高;招商引资的方法有待进一步优化。在今后的工作中,我们将针对存在的问题,采取切实有效的措施,不断加以改进和提高。

(一)在强化招商引资上下功夫。一是继续深化专业招商工作,充分发挥招商小分队的积极作用,采取大员上阵,区主要领导干部带队外出招商的方式,重点围绕精品纺织、冶金制造、医疗器械、商贸物流等重点产业,招引一批拉动我区经济发展的大项目和科技含量高的项目,实现招商引资向招商选资的转变。二是办好节会活动。高水平、有针对性地组织好各种节会招商活动,及早启动第八届食博会各项筹备工作,确保我区节会招商取得新突破。三是以加强机关作风建设为动力,推行“一条龙”服务,“一站式”审批制度,落实招商引资的各项政策措施,提高服务质量和服务效率,努力把我区打造成服务高地和产业的高地。

(二)在扩大外贸出口额上下功夫。进一步优化出口商品结构,提升科技含量和竞争力,不断扩大出口规模。积极开展加工贸易,带动设备和商品出口。建立和完善财贸、税贸、银贸、关贸等部门协作机制,出台促进外贸出口的优惠政策,多形式、多途径促进我区对外贸易稳定健康发展。

(三)在提升商贸流通水平上下功夫。一是继续实施“万村千乡市场工程”,到x年全区范围内乡镇、行政村“农家店”覆盖率达到95%以上,构建起以城区店为龙头、以乡镇店为骨干、以村级店为基础的多元化、连锁化、信息化、规范化的农村现代流通网络。二是继续做好“家电下乡”工作,努力拉动农村消费,加快建立起较为完善的农村家电产品流通和服务网络,使农村彩电、冰箱、手机和洗衣机等主要家用电器的普及率有明显提高。三是加强对定点屠宰企业无害化处理的监控,严厉打击私屠滥宰,确保让老百姓吃上“放心肉”。进一步强化酒类流通管理,落实酒类流通随附单制度和备案登记制度,确保让老百姓喝上“放心酒”。

(四)在加强自身建设上下功夫。不断提高做好新时期商务工作的能力和水平。工作作风上,我们将联系工作和业务实际,经常深入基层,调查了解情况,解决实际问题,在服务态度上和服务质量上,树立公仆意识,廉政意识,服务意识,设身处地为服务对象着想,为服务对象服务。在班子队伍建设上,要加强团结,合舟共济,成员之间要经常沟通,求同存异,同心同德,共谋商务工作的进步和发展。为我区经济社会的全面进步和繁荣做出我们应有的贡献。

谢谢大家!

领导班子述职述廉报告篇5

尊敬的上级领导:

根据地区国税局年度考核工作的精神,我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来,在局党组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下方就一年来的学习、工作和廉政状况从4个方面做汇报。

一、勤学善思、不断提高综合素质

今年3月我走上领导岗位,我深知要想做好副职,协助好书记的工作,自身务必具备较高的政治素质和业务潜力,才能完成上级下达的各项任务。一年来,我始终把提高思想政治素质和党性修养,当作一种职责,当作提高自我工作潜力、领导水平的需求。除了按时参加单位组织的群众学习外,利用业余时光系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组持续高度一致。

个性是在党的群众路线教育实践活动中,我透过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一向常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。总之,透过努力学习,使自身的政治理论水平和业务技能有了提高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。

二、尽心履职、协助一把手做好分管工作

按照局党组分工,我分管办公室和财务工作,并于3月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和推荐,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。

(一)全力以赴,抓好人事监察室工作

一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了_培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。

结合人事监察部门的工作特点,认真负责地抓好党风廉政建设工作,全面落实党风廉政建设职责制,在党风廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建设目标职责书24份;对领导班子和科室的党风廉政建设职责进行了分解,把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中,融入领导班子建设、干部队伍建设之中,与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

用心开展一把手讲党课,纪检组长做反腐倡廉报告等活动,增强了领导干部率先垂范的主动性,营造了廉政教育的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展,不断提升全局干部的廉政自律意识,工作中勤俭廉洁。

大力强化纠建并举,深入推进政风行风建设,按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查,其中,共发放了调查问卷100份,回收100份;发放明察暗访表24份,回收24份,对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、服务态度、服务质量等方面比较满意,满意率达98%以上。

大力推进内控机制建设,有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议,带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查,对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路线教育工作中,结合本局实际,利用晚上时光带领干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展,透过召开老干部座谈会、税企座谈会、__生活会等方式共查摆出班子各类问题89条,其中:四风问题37条。针对提出的问题及时建章立制进行整改,大大加强了班子的凝聚力与战斗力。

(二)身体力行,抓好办公室工作

大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理,避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。带头严格按照中央八项规定、自治区国税局党组六项规定的要求,厉行勤俭节约,制止奢侈浪费,严格落实财务管理制度,加强预算管理,合理安排经费支出,认真执行预算批复,按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制三公经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众研究、大额审批。用心做好后勤保障工作,对庭院进行了改造,为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。

三、大力开展法制学习宣传和培训,切实提高依法行政意识和潜力

大力开展法制教育。一是制定学法计划,落实学法资料。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划,按月进行细化安排。二是完善学习制度,强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动,推动了干部学法用法工作规范化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动,有效地增强了税务干部个性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训,提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强,税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时,还要贴合税收专业法律法规的规定。因此,在抓好公共法律法规学习的同时,我们紧密结合税收工作实际,本着干什么,学什么的原则,个性注重抓了税收专业法的学习培训,共举办各类学法11次。透过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作,熟悉了税收法制业务知识,提高了税收法治意识和潜力。

四、树立大局意识,从严要求自我,带头廉洁自律

身为班子成员,反腐纠风工作是我的重要职责,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和务必具备的素养。

作为一名国企领导干部,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助党组成员和配合局长工作,甘当配角,主动当好助手和参谋,做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了班子成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。

五、存在的不足

回顾和总结一年的工作,自感还存在以下不足之处。一是学习不够深入,学习税收业务的主动性不够,税收业务知识需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善,要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够,对干部教育培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。以上述职,不妥之处请批评指正。

此致

敬礼!

述职人:_

2021年_月_日

领导班子述职述廉报告篇6

各位领导、各位同志:

下面,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职,请审议。

一、加强思想政治建设,提高驾驭工作的能力

思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设,一是做到讲学习,努力提高自己的思想政治水平。工作中,注意学习党的十九大精神,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力提高运用理论解决实际问题的能力,不断开创工作新局面。二是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行公司的各项重要决策,在实践中,认真践行三个代表重要思想,想问题办事情做决策,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥*,赞不赞成,高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时,廉洁自律,严格约束自己。三是做到讲正气,保持良好的工作作风,能够按照八个坚持、八个反对的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。

二、求真务实,脚踏实地的完成好本职工作

近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:

(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用,树立前大新形象,扩大前大的影响力

二是以形象宣传和树立为重点,开展了新闻宣传工作。近年来,先后在《xx石油报》、《xx日报》等新闻媒体发稿180多篇,平均每两天就有一篇反映生产经营科技等方面的新闻发表,及时反映了企业大好形势,扩大了在油田内外的影响,大大提高了企业的地位。

二是继续开展党员形象群众评活动,并把党员立功竞赛活动完成情况作为群众量化打分的内容,使群众评议压力转化为党员工作的动力,使党员的作用得到了显现,保持了党员先进性,真正形成了一个党员一面旗帜的局面。

(三)积极探索并推动富有前大特色的企业文化创建工作

本着在继承的基础上创新,在学习、普及的基础上深化,在巩固基础上提高的指导原则,建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导爱国、创业、求实、奉献的中石油企业精神和宣贯诚信、创新、业绩、和谐、安全的核心理念为着眼点,结合我厂特点,刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等,逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑,并使之融入到日常的生产经营管理工作中,进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为,通过十大板块检查,公开曝光评比等一系列方式,加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了欣赏别人、理解别人、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动,营造了以人为本、和谐、积极向上的工作氛围,增强了企业的凝聚力和亲和力。

(四)抓好后勤保障工作,为员工创造良好的生产生活环境

我厂地处偏远,员工全部吃住在单位,目前有宿舍8个,食堂9个,抓好后勤工作,进一步改善员工生产生活环境,对于稳定队伍、调动员工生产积极性至关重要。近年来,我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上,并给每个房间配备了电视,为基层6个宿舍统一配备了新式单人床,为全厂员工配备统一的床单被罩,达到了宾馆化管理。最近,在厂里的积极争取下,公司决定为我厂闭路电视改造投资15万元,将对厂中心区电视接收系统进行改造,并为边远四个站队配备地面电视卫星接收系统。

(五)强化四项职能,开展好工会工作

一是抓好民主管理工作,通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式,较好的落实了广大员工的知情权、参与权、监督权;二是围绕原油天然气生产任务,开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送温暖活动,落实了领导包保特困户制度,针对困难弱势群体开展慰问活动55人次,发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动,组织了七.一大合唱、跨越五百万大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动,大大丰富了员工的业余文化生活。

(六)发挥团组织生力军和突击队作用

开展了青年志愿者和争创青年文明号活动,坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进行慰问演出,到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份,开展了符合青工特点的文体活动,多次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。

(七)强化治安综合治理工作,为企业发展保驾护航

今年以来,针对我厂防控特点,强化三防措施,制定了管杆防盗管理办法,建立了基层站队与保安队、派出所联防体系,与**镇签订了企地联防责任制度。同时,在重点路口,设立油田物资监控站7个,并加大对周边百姓的法制宣传力度,组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了前大地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比减少了三分之二,保证了生产经营的正常进行。

(八)耐心细致地做好稳定工作

建立了厂、科、队三级包保网络,走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次,并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游,丰富了退养员工生活。现有xx名退养员工全部与厂签定了稳定协议书,xx名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前,有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。

三、作风及廉政建设

几年来,在实际工作中,能够按照八个坚持、八个反对的要求履行自己的职责,一是正确处理国家、集体与个人三者关系,维护大局,坚持党性,严于律己,廉洁奉公,不谋私利;二是注重思想学习,结合实际工作,对照党员干部监督两个条例,开展批评与自我批评,不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是密切联系群众,能倾听群众的呼声,解决群众关心的热点问题。

回顾一年多的任职情况,在同志们的支持和帮助下,自己在主管的工作上,取得了一些成绩,也存在一些差距和不足:一是部分工作开展不平衡,抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少,事务性工作较多,存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作,对石油地质工程方面的知识了解不深,除了精通自己的业务,还要熟悉其他相关业务知识,以便更好地开展工作。

今后,我将加强各方面的业务学习,不断提高自己的思想认识水平、政策水平和业务素质,为领导当好参谋,为同志们搞好服务,为基层群众多办好事、实事。以上报告,请予审核!

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领导班子述职述廉报告篇7

各位教职工:

今天我受班子的委托,代表学校党政领导班子作2020年度述职述廉,请大家审议。

2020年,我校领导班子在×市委教育工委的领导下,秉承塑有思想的教师,育有道德的学生,办有灵魂的学校的办学理念,勤政务实,廉洁自律,与全校教职员工一起,通过内抓管理、外迎挑战,促进了学校各项工作顺利开展,现将一年来的学校工作和勤政廉政情况汇报如下。

一、加强学习,坚持民主,廉洁自律,不断增强班子领导力和凝聚力

1.坚持学习,增强政治意识。我校党总支通过书记上党课、集中学习、分散自学、专题研讨等途径,利用学习强国三会一课主题党日等平台,积极开展学习活动,提高班子成员政治意识。

2.坚持民主集中制,密切联系群众。领导干部团结协调、积极向上、勤奋工作,以身作则,正确对待和处理矛盾和问题,较好地发挥了领导核心作用。班子成员坚持深入师生群体,用心倾听全体师生员工的意见和建议。坚持及时向市局及上级主管部门请示报告,到上级部门沟通协调,扎实推进学校工程如一体机安装推进、生源质量提升、教师专业成长、学生多元发展等工作。支持工会切实维护教职工合法权益,在政策允许范围内,足额发放教职工福利,切实关心退休教职工生活。

3.认真开展党风廉政建设。班子成员树立淡泊名利,防微杜渐,清正廉洁、严格自律的作风,能认真参加教育局组织的廉政教育和学校的各项教育活动,坚持校务公开党务公开制度,目前我校领导班子成员能自觉遵章守纪,依法办校,按章办事。

二、以德育为首、教学为中心,优化学校管理,提升学校竞争力

2.以班主任校本培训为抓手,努力提升班主任专业素养。学校致力于加强班主任队伍建设,倾力打造敬业+精业的班主任队伍。为年轻班主任进行师徒结对;专题性班主任例会常态召开;发挥班主任名师工作室的示范引领作用,举办班主任论坛;加强课题研究,构建班主任核心素养理论框架。其中,由我校陆元峰老师主持,吴凌雁、管仪彬、糜海军、王超等老师担任核心成员的国家级重点规划课题子课题项目班主任核心素养及培育的案例研究获得通过并被总课题组评为优秀运作课题,×市第二中学被评为优秀子课题单位。

三、积极进取,追求内涵发展,全面提升教学品位

1. 强化教育科研,队伍建设更提升。教务处、教科室推出了名师带徒计划、青年教师座谈、新教师展示课、教研组内复习示范课等系列活动,促进教师互相学习、专业成长。搭建名师成长平台,助力教师专业发展。本学期又有13人获得市级骨干教师称号,我校扬州市级骨干总数达41人,其中扬州市特级教师和特级班主任各1人,扬州市学科带头人16人,中青年骨干16人,教学能手9人。本学期我校共有13项市县级课题顺利开题、结题,32篇论文在各及各类杂志上发表,共有59篇论文在省市级论文评比中获奖。

2.加快课堂转型,推进课程改革。本学期以教学改革为契机,以聚焦课堂,提升质量为中心,继续推进课堂改革,打造高效课堂,尤其在高三初步实行了语数外一日一研,选修一周多研的集体备课制度,各备课组每周进行多次集体备课,围绕校本导学案的命制,以课堂教学为重点进行研讨活动,并初步显示出成效。

3.加强教学管理,提升教学效益。加强学科组、备课组建设,随机检查,推门听课,跟踪反馈,加强教学常规管理的力度。经常性对青年教师的备课笔记、听课笔记进行检查,及时反馈提醒。多次邀请市教研员调研、听课,通过专家听诊把脉。定期召开年级教导会、学生座谈会,及时进行教学质量分析,教师满意度测评,加强对教学环节的过程化管理,提升教学质量。

四、坚持服务师生,改善校园环境,促进办学条件优化升级

1.加强日常管理,确保后勤保障及时到位。建立健全后勤管理制度,加强食堂财务管理和校产管理,提高管理水平。规范学校后勤服务专业化,加强对食堂卫生及运营的监管,食堂服务得到了师生的好评,赢得兄弟学校师生的羡慕。

2.加强安全工作,做好校园疫情防控工作。细化部署,抓实疫情防控。组织人员认真制定学校疫情防控应急预案和制度,以及延迟开学期间学生居家学习、生活指导方案;组织全体教职工认真学习开学前、返校途中、返校后、发生疫情时等时段应该掌握的防疫知识和操作技能,全方位、多样化地加大疫情防控宣传力度;组织教师开设好空中课堂,确保教学进度和学生学习质量。

此外,学校还聘请真州镇派出所副所长徐泽同志担任法制校长,政教处定期召开保安宿管会议,各年级利用班会课宣传安全教育,多项举措,确保学校安全稳定有序。

2.高度重视并认真做好群团工作。一是加强对学校工会、团组织的领导,充分发挥工会参政、监督、维权职能。积极组织教职工文体活动如元旦趣味运动会,组织职工体检,尤其给女教师组织专项检查,关心教师身体健康,充分发挥团组织在学生自我管理、自我教育中的作用,指导学校团组织开展丰富多彩的校园文化活动;二是关心退休教师,重阳节组织退休教师回校参观,看望生病退休教师;三是高度重视统战工作,关心和支持各民主党派的发展,召开民主座谈会,充分发挥各民主党派的参政议政作用。

3. 在实践参与中强化党员身份意识。在2020年×市创建全国文明城市提名城市工作中,很多党员同志自觉、自愿参加了二中文明城市创建志愿服务别动队。责任路段、巷道广泛开展创建知识宣传、城市文明啄木鸟清洁家园等主题志愿服务行动,受到了×市民的欢迎和点赞,也为我校顺利完成迎检任务作出了不朽的贡献。

过去的2020年学校各项事业在全校教职工的积极配合下取得长足进步。2024学校将进一步推进课程改革,力求在课程基地建设上有所突破;将进一步推进德育管理创新;将进一步推进教师素养提升工程。衷心希望全校教职工能一如既往地支持学校工作,团结协作,开拓进取,共同谱写×二中更加美好的乐章。

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