保密的工作计划8篇

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我们要在工作计划中平衡工作与生活的需求,工作计划需要明确定义责任和任务,好文笔小编今天就为您带来了保密的工作计划8篇,相信一定会对你有所帮助。

保密的工作计划8篇

保密的工作计划篇1

一、指导思想

遵照教研工作计划,以学校的教学教研工作为指导,立足课堂、革新教学方式,提高课堂教学的有效性为重点,坚持科学育人,扎实有序地开展数学教学研修工作,为促进学生的全面发展,全面提高个人素养,努力服务于教研教学工作而努力。

二、教研目标

1、积极实践课改的新理念,新思路,围绕有效性高效课堂教学开展课堂教学研究活动,提高课堂教学效率。

2、积极探索,参与课题研究,配合学校做好每两周一次的教研活动,能够自觉应用现代教育教学理论来指导教学。

三、具体计划

教育研讨:

1、积极参加名 师工作室的培训,与名 师及工作室学员多学习交流,不断总结反思,提高自身的素质与水平。

2、积极参加园区各种培训及教研活动,与老师一起研究探讨,总结经验,在反思中进步。

课题研修:

参加园区课题研究“民间游戏在幼儿园的运用于开发”,前期收集相关的资料。

专业写作:

1、每周两个教学教案及教学反思。

2、每周两个幼儿观察记录

3、每周对本周的工作结合阅读书籍,进行总结和反思,写出心得体会。

4、每学期任教领域优秀3篇。优质教案1篇。

5、班级学期教育教学计划,家长随访记录,家长会,班级幼儿素质分析报告,学期工作总结。

交流分享:

1、每周与本班老师交流本周幼儿情况,总结自己工作的不足与下周改进。

2、每周园区周前会的读书分享

3、积极分享外出参观幼儿园的环境照片。

示范引领,传帮带:

1、在师德师风、自身素质方面以身作则,做好榜样示范作用。

2、在日常教育教学工作中,对本班老师及时指出问题所在,并反思总结,一同改进。

成果展示:

1、撰写幼儿观察记录1篇,发表于园区第一期园报。

2、参与区幼儿教师户外体育游戏决赛,虽未取得成功,但可积极鞭策自己更加努力。

保密的工作计划篇2

为不断提高保密工作的科学化,切实发挥新时期保密工作“保建设、保发展”的职能作用,创造性地开展各项保密工作,全力完成各项保密工作任务,结合我局实际,制定本计划。

一、加强组织领导,继续完善保密制度建设

1、高度重视保密工作队伍建设。坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散,保密工作人员及时调整和补充,做好工作交接。提高全局干部职工的保密意识,自觉遵守《保密法》的各项规定,把保密工作同我局工作有机地结合起来,用保密知识指导业务工作,从而推动各项工作的有序开展,开创保密工作的新局面。

2、加紧完善我局保密工作各项规章制度。重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批、等项工作制度的健全和落实,抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节,堵塞各种失泄密漏洞,进一步完善我局各项规章制度和职责,建立健全档案管理各项规章制度和涉密人员岗位职责,充分发挥机关干部在保密工作中的重要作用。

3、落实保密工作领导责任制。充分认识到新形势下保密工作的重要性,进一步落实领导干部的保密工作责任制,及时调整保密工作领导小组,继续坚持一把手亲自抓、分管领导具体管、办公室组织负责日常工作,科室专人管的保密工作组织原则,有分工有协作,职责明确,把保密工作纳入单位目标考核内容。

二、增强保密法制意识,广泛开展保密法制宣传教育工作

2、将保密教育纳入本局日常政治业务学习当中。领导班子成员和保密干部要进一步加强《保密法》及保密工作业务知识的学习,组织单位涉密人员及分管领导参加保密业务主管部门举办的培训学习和业余自学,要不断提高政策理论水平,正确把握保密工作发展趋势。要多形式组织开展宣讲,使保密宣传教育向深度、广度不断推进和拓展,努力营造保密工作良好氛围。

3、充分利用各种会议、宣传橱窗等形式开展保密教育,重点抓好领导干部、各科室重点涉密人员的保密教育,把保密工作理念普及到单位每一位职工,不断增强保密意识、保密观念和维护保密安全的自觉性。

三、认真抓好保密日常管理及信息报送工作

1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登记制度,加强对密件的监管,保证秘密载体不丢失。规范文件资料的运作程序,特别是涉密文件资料严格签收制度,严格控制流向,实行专人保管,专柜保存,确保涉密资料、信息的安全。加强档案管理,制定档案保密制度。

2、抓好计算机信息网络的技术防范和保密管理工作,加强监管,存放有序,有效地防止网上泄密事件发生。规范网站信息公开审核工作,严格按照“谁提供、谁审核、谁负责”的原则,审核信息的保密性,加强对干部职工的保密宣传教育,不断推进保密工作上新的台阶。

3、抓好《保密工作》杂志的征订工作,及时将我局保密工作动态信息及时上报市保密委。继续加大对保密工作的力度,不定期检查,推动各项保密工作任务的落实。严格执行各项制度,严肃查处泄密事件,认真自查,清除涉密隐患。

保密的工作计划篇3

为做好公司保密管理工作,造大声势,突出效果,促进个人岗位及部门正面影响,特在总结经验教训的基础上,提出如下改善措施;

一、个人改善

1、每月不少于两次,对各部门档案、保密管理状况进行抽检。每发现一问题,直接扣车间1分,重要问题扣部门负责人2分,三次扣部门负责人5分,

附带扣保密员2分,4次以上直接通报其分管副总,进行问责。

2、每季度组织一次联合保密检查(组成有公司办、安全、信息、调度部门);每季度组织一次档案专项检查。

3、每半年组织一次制度、知识培训及测试(主讲或视频)。

4、每年组织一次总结会议及评选活动;每年组织一次宣传展览活动;每年组织一次征文活动。

二、部门(车间)管理

1、每月10、20、30日前,上报档案、保密自检状况书面书面记录,要求明确检查人、检查时间、检查部位、发现问题、改善措施、完成状况、考核状况、当事人签字、部门负责人签字、保密员签字。

此记录少一次,扣该部门负责人2分。退改一次,扣保密员1分。

2、每月15日前,上报档案、保密培训教育状况书面记录,要求明确主讲人、宣教室见、教育资料、教育地点、学习参加人员、学习效果状况、受教育人签字、部门负责人签字、保密员签字。

此记录少一次,扣该部门负责人2分。退改一次,扣保密员1分。

3、每季度末月25日前,上报季度档案、保密工作总结,年底12月25日前上报全年度档案、保密工作总结及下年度档案、保密工作目标计划。要求资料包括前期工作完成状况及发现问题、本期工作开展状况及存在问题、经验教训、后期工作目标机改善措施、雷鸣完成时间及职责人、部门负责人签字、保密员签字。

此记录少一次,扣部门负责人2分。退改一次,扣保密员1分。

4、每月上报人员流动状况,包括外来人员出入、外部门人员出入、本部门人员调离状况等,列明姓名、单位(部门)、来访时间、来访目的、人数、滞留时间、离开时间、携带物品资料状况、问题发现及处理状况等,本部门人员须有离职原因、时间、去向及交接状况等。

此记录少一次,扣部门负责人1分。退改一次,扣保密员0.5分。对外来人员的登记状况,适用于安全管理部各大门岗。

5、每季度上报资料归档、借阅、管理状况。

此记录少一次,扣部门负责人2分。退改一次,扣档案员1分

6、每车间在门口明显位置开辟档案保密宣传专栏,每月宣传与档案、保密工作有关的'资料及员工档案保密参与心得,要求有实际资料、不虚假、不夸大。同时档案、保密管理员每季度上报一次管理心得。

此项每少一次,扣部门负责人2分。退改一次,扣档案、保密员1分。

三、其它联检部门管理

1、按照前期保密检查改善方案分工,每月不下一次自行独立抽查至少四个部门(车间),循环进行,不得连续重复,并在月底将检查状况书面记录上报公司办。抽查时间、部门自行安排。

列明检查时间、检查人、检查部门、检查部位、问题发现、整改措施、落实状况、考核措施等,要求相应主管签字、受检部门负责人签字、保密员签字。

此抽检记录每少一次,扣检查部门负责人1分,少一个车间扣0.5分。

2、每季度少参加一次联检活动,扣该部门负责人1分;不负职责的,扣参加人1分。

3、每年底12月25日前上报联检总结,每少一次,扣该部门负责人2分。

保密的工作计划篇4

一、领导重视,加强学习

在保密工作领导小组的组织下,带领

干部职工认真学习保密法律、法规,中央、省、县委关于保密工作的安排、意见等,对保密知识应知应会内容要求干部职工熟练掌握。特别是对涉密人员重点加强教育,严格遵守保密守则,对党和国家秘密事项做到守口如瓶。

二、建章建制,消除隐患

为使保密工作做到有章可循,在原有各项制度的基础上,结合工作实际,进一步完善各项规章制度。单位保密工作领导小组负责对各项规章制度的执行情况进行检查,发现问题及时解决,把失窃密事件消除在萌芽状况。

三、大力宣传保密法律法规

按照全国保密法制宣传教育工作会议精神,开展形式多样的保密法制宣传教育,认真做好四五普法宣传教育工作。为使广大职工进一步学习熟练掌握保密法律法规,在适当的时候举办一次保密知识考试。

四、检查评比

为使保密工作做到有安排、有检查,年底万隆镇保密工作领导小组对单位保密工作进行检查,对保密工作做的好的部门和个人进行表彰奖励,对违反保密规定的人员进行严肃的批评教育,对触犯保密法律、法规的人员依照有关规定给予处理。

总之,20xx年的保密工作要紧紧围绕本乡镇的中心工作做好保密法律法规的宣传,进一步增强干部职工的保密意识,遵守各项保密规章制度,为乡镇的经济发展社会稳定做出贡献。

保密的工作计划篇5

20xx年,我镇保密工作要紧紧围绕“中国幸福家园”建设,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,坚持“积极防范、突出重点”的工作方针,把中央、省、市、县保密工作会议精神落到实处,创新思路,努力开创我镇保密工作新局面。

一、加强领导,落实责任

(一)严格坚持保密工作领导责任制度,落实保密工作领导责任。各村、社区书记要切实担负起第一责任人的职责,担负起对保密工作全面领导和督促检查的责任,分管负责同志要抓好分管领域内保密工作的落实。

(二)各村、社区要充分发挥党管保密的专门组织作用,切实履行职责,严格执行各项保密规定,落实各项保密措施,不断提高工作质量和水平。有关部门要各司其职,各负其责,通力合作。

(三)切实加强对保密工作的领导,把保密工作融入到各项业务工作之中,真正做到业务工作延伸到哪里,保密工作就跟进到哪里。

二、加强保密教育和涉密载体的管理工作

(一)不断创新管理手段,把对高涉密人员的教育管理作为村、社区干部教育管理工作的重中之重来抓。

(二)进一步加大管理力度,完善管理制度,落实管理措施。要严格坚持重点涉密人员持证上岗制度,做到上岗、在岗、离岗各环节都要进行保密教育。要加强对涉密工勤人员的管理。要建立涉密重点单位、重点部位、重点人员台账。

(三)要切实加强现代办公条件下国家秘密载体的保护和管理,认真做好秘密载体从制作到销毁各个环节的保密工作,并切实加强《关于国家秘密载体保密管理的规定》落实情况的监督检查,确保国家秘密的安全。

(四)要管住管好各种涉密介质。要根据有关规定制定出切实可行的涉密介质管理办法,严格按照密级管理和使用,防止秘密信息失泄。涉密纸质介质根据相关规定自行销毁,各种涉密软盘、u盘和光盘等磁介质须经县保密局送市局统一销毁。

(五)要管住管好涉密计算机。要按照德委办〔〕72号《关于进一步加强计算机网络安全保密管理的意见》,做好计算机网络,信息安全保密工作,确保涉密计算机存储的信息安全。

三、加强保密技术和涉密信息的管理工作

(一)要加强电子政务尤其是涉密计算机网络建设、应用中的保密管理。按照国家关于“同步建设、严格审批”的要求,抓好对涉密通信、办公自动化和计算机网络保密管理工作,完成涉密计算机户籍管理系统建设。

(二)要严格执行涉密计算机严禁上国际互联网的规定。涉密网络必须与国际互联网实行严格的物理隔离,切实加强以涉密计算机网络和上网信息为重点的保密技术检查,确保信息安全。

(三)要进一步加强对通信的保密管理。严格执行中保委关于加强手机保密管理的各项规定,严禁使用普通电话谈论国家秘密事项,严禁在互联网上用电子邮件传递国家秘密信息。

四、加强重大活动的保密管理工作,加大检查力度

严格执行《四川省重点涉外活动保密管理暂行办法》,高度重视涉密会议和重大涉外活动的保密工作。加大保密工作检查力度,除常规检查外,还要进行一系列的专项检查,如:涉密网络、涉密计算机、涉密地形图、秘密载体的管理等等。

五、加强保密队伍自身建设,提高队伍整体素质

要加强保密干部队伍建设。按照“政治强、业务精、作风正、纪律严”的要求,加强保密干部的政治理论、业务知识和科学文化知识的学习和培训,全面提高保密部门领导班子和干部队伍的整体素质,以适应新形势下保密工作的需要。

20xx年,要在镇党委、政府的正确领导下,把思想和行动统一到邓小平理论和“三个代表”重要思想上来,把智慧和力量凝聚到全域建设“中国幸福家园”各项工作任务中来,牢记使命、恪尽职守、求真务实、开拓创新、努力做好新形势下的保密工作,为万安的经济发展和社会进步作出新的贡献。

保密的工作计划篇6

根据《区“五五”普法期间保密法制宣传教育规划》的要求,为增强我局干部的保密观念和保密防范意识,加强保密工作,以促使全局严格保密法律法规依法行政,制定本局“五五”期间开展保密法制宣传计划如下:

一、保密宣传教育任务

我局开展保密法制宣传教育主要分三个方面:

第一,抓好全体干部的保密教育。教育全局每名干部将保密知识作为公民道德建设的重要部分,使大家普遍形成知法、守法和自觉履行保密义务的意识,另外作为国家公务员和政府统计工作人员,更应熟悉和掌握有关的保密法律法规和遵守保密纪律,应当熟悉本部门的保密范围和涉密事项。

第二,加强局领导班子成员的保密法制学习。将保密法律法规的学习纳入理论中心组学习,使各位局领导进一步增强保密法制意识,掌握保密法律知识,在工作中加强对局内各科室队的保密工作的监督和指导。

第三,保证兼职保密干部的业务培训。遵守保密委的要求,设立兼职保密干部,同时按照相关规定,保证兼职保密干部参加上岗培训,持证上岗。

二、保密宣传教育内容

根据“五五”普法规划的要求,分层次组织进行学习。在全体干部中组织学习《中华人民共和国保守秘密法》、《北京市实施〈保密法〉若干规定》、《刑法》和《统计法》中有关保密问题的规定。同时采取参观、看录像等多种方式,在全体干部中展开广泛的宣传活动。领导干部的理论中心组学习中安排江泽民同志及其他领导同志关于保密工作的重要指示和批示、《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》、《保密法实施细则》等内容。兼职保密干部按保密局的要求进行培训,参加各种类型的保密业务培训班。

三、组织领导和时间安排

我局保密“五五”普法宣传教育工作由xx局长全面负责领导,以xx副局长具体分管,局办公室具体组织实施。

20xx年6月前,按照规划要求制定我局实施计划,做好各种准备工作。20xx年下半年至20xx年底,具体组织实施,每年在全局工作计划安排一定时间开展保密法制学习,参加各种宣传教育活动,并及时检查总结。20xx年进行总结,并接受区保密局的检查验收。

保密的工作计划篇7

20xx年我镇的保密工作,将继续在县委、县政府的领导下,在先保密局的指导下,以十八大精神为指导,深入学习贯彻落实依法治国若干规定,认真贯彻执行好保密政策法规,狠抓保密宣传,执行保密制度,完善保密设施,使保密工作规范化、制度化,有效的杜绝失泄密事件的发生,促进各项中心工作的圆满完成。

(一)加强组织领导,促进工作落实。

镇党委、政府和各部门要特别重视保密工作,把保密工作纳入全年综合目标考核内容,与其他工作同计划、同落实、同检查、同考核。镇成立保密工作领导小组,由镇纪委书记刘中琼同志任副组长,办公室成员为成员,党政办公室具体负责好保密管理和督查工作,各部门要配合协调好工作,使整个保密工作形成齐抓共管的良好局面。

(二)强化宣传教育,提高保密意识。

保密工作就是保安全,稍有疏忽就会酿成大错。因此,要体改干部职工的保密意识是搞好保密工作的重要前提,我镇今年要继续组织干部职工学习《保密法》,以各级领导干部和涉密人员为宣传教育重点对象,并结合工作实际,经常性地开展保密教育。一是结合失密事件的反面典型,开展针对性的保密教育;二是结合节假日值班安排,开展预防保密教育;三是将保密宣传列入法制宣传日活动的内容;四是加强计算机及网络安全管理教育工作。滤布做好涉密计算机、移动存储介质等设备的保密措施,计算机网络安全问题越来越突出,需加强计算机的安全保密教育,进一步提高广大干部职工的保密意识。

(三)完善相关制度,健全管理机制。

要将保密工作责任落实到有关人员,严格奖惩。对涉密人员要有保密事项规定,对容易失泄密的文件收发、传阅、打字、复印等处理程序的重点部门和环节,完善制定相应的切实可行的规章制度和防范措施,特别是对机关文件收发、档案保管实行专人管理,规定传送范围,对统计资料、档案材料实行专管制度,对重点涉密的计算机除专人外,要制定相关的保密制度和措施,严格执行保密法的相关要求,对电子邮件的制作、收发、存储、传递、使用、保存、销毁加强管理,做到万无一失,彻底杜绝涉密隐患。

(四)加大管理力度,落实工作责任。

镇党委、政府和各部门要加强保密工作的管理力度,严格信息网络保密,按照"谁主管、谁负责"的原则,落实计算机管理责任制,各部门负责人要负责好各办公室的保密工作,要对通过采用开机加密、存储文件加密等手段,做到不泄密、不失密,严谨在互联网上发表和传输与工作有关的文件和信息,确保重大活动、重要工作、重要文件的安全保密管理,严格督查,严防出现纰漏。对出现重大泄密、失密事件的部门和直接责任人进行"一票否决"考核,并按相关规定追究相关人员法律责任。

保密的工作计划篇8

县人大常委会机关为了作好保密工作,建章建制、不断补充和完善与保密工作相关的规章制度,通过狠抓这些制度的落实来保证保密工作目标的实现。几年来,主要抓了机关保卫、保密制度、文印制度、干部值班制度,节前教育制度、常委会议、主任会议、党组会议议事规则、文件传阅、借阅办法及处理人民群众来信来访的办法等一系列规章制度,这些规章制度的坚持和落实,提高了全体干部特别是处级以上领导干部、保密人员的保密法制观念和依法办事的自觉性,杜绝了失、泄密事件的发生。根据《保密法》关于“机关单位应当对工作人员进行保密教育,定期检查工作”的规定,加强了监督检查。检查虽是形式,但却起到了拾遗补缺、健全管理制度、确保国家秘密安全的作用。县人大常委会本着求真务实、不走过场的精神,不仅在宣传教育上狠下功夫,同时更注重了督促检查。据初步统计,县人大常委会机关利用节假日前的政治充电时刻对各工委办的保密工作情况进行检查达30余次,使保密工作以及法制宣传教育工作经常化、制度化和规范化。

三年来,我们虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但依然存在一些不容忽视的问题:对保密工作认识不够强,在改革开放、市场经济,特别是高科技发展的条件下,无密可保的思想在极个别人的观念中还是存在;二是在大众生活网络化的时代,保密手段还落后,技术防范还较薄弱,还有待加强硬件投入;三是涉密人员的整体素质与高科技条件下的保密要求还存在一定的差距。随着时代的发展特别是信息时代计算机网络给我们带来方便快捷的同时,也带来了如何加强技术防范和信息安全的新问题,保密工作形势严峻,任务更为艰巨,我们在这方面无论是认识水平、教育深度,还是措施手段都还有巨大差异,需要我们继续贯彻中央和市委二个《决定》,切实履行《党政领导干部保密工作责任制的规定》,不断提高全体干部特别是县处级以上领导干部、保密专兼职干部的业务能力,使我会的保密工作不断发展。

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