抖音的年度总结6篇

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Youaremine
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要知道系统性的回顾过往的工作,才能保证年度总结足够全面,在年度总结的写作过程中,一定要学会从不同的角度看待问题,下面是好文笔小编为您分享的抖音的年度总结6篇,感谢您的参阅。

抖音的年度总结6篇

抖音的年度总结篇1

在现在的生活中,抖音也算挺火的了,虽然手机对眼睛不太好,但抖音上也有很多有益的东西。比如说:可以教你学画画,可以让你不出家门就可以看到美景,还可以让你在写完作业或完成工作后放松一下……

但还是有很多家长不理解,以为抖音不好,既浪费时间,还伤害眼睛。事实上,抖音能让你学到很对知识。第一,如果你不会画手抄报,到抖音上搜索视频,人家已经起好型,涂好色,只需要你照着临摹、填字就行了。这总比在那苦恼怎么画强吧?如果别人有抖音而你没有,可能就会别人该填字了,你还没开始画呢,这样多浪费时间啊,还不如上网搜搜呢!第二,你还可以再上面学做饭,这样,当爸爸妈妈不在家时,自己就可以做上好吃的饭了,也不怕自己会饿着了。如果过年的时候,你能给亲戚朋友露一手,那如果他们说好吃,你可以骄傲地跟它们说那道菜是你做的。第三,在抖音上,我们可以通过视频模仿好人做好事,从而能让世界变得更加美好。

我希望天下的父母不要把电子产品当做洪水猛兽,因此可见,电子产品也有它的好处,只要我们学会控制时间就好了。

抖音的年度总结篇2

一、定位

最重要的第一点是首先确定您的帐户定位,并明确你的作品面向的是哪种类型的人群。选择一个有意义的方向,视频的内容将决定用户观看、点赞、评论以及转发。

二、养号

作为一家公司的抖音业务,我们应尝试模仿正常的个人活跃用户行为,例如填写完整的帐户信息,每天刷刷抖音、点赞评论以及转发。通过养号,你可以吸引粉丝到您的主页进行关注。

抖音平台本身的门槛不高,只要你会用手机,就可以拍摄并录制视频。如果您想在抖音上长期发展,大家拼的是传创意,而且你的内容必须具有价值,这样你的视频就很容易被用户喜爱。

三、内容

爆款内容绝对是高质量的内容,影响视频成为爆款内容主要取决于播放量、停留时长、评论率、点赞率以及完播率和复播率。

四、标题

写好标题吸引用户的关注,封面必须美观且与视频内容保持一致。

五、互动

尽可能的回复每个评论,与粉丝互动,增加粉丝的粘性,与粉丝互动代表了视频的活跃度。新的短视频应充分利用公司内部员工,积极评论并策划一些神评。一个新的短视频应充分利用新发布的一个小时,使它能够通过第一轮算法审查。

自媒体最重要的还是内容,短视频也不例外。虽然短视频竞争激烈,但是优质的内容还是可以让你能够脱颖而出,也是能否吸引粉丝的关键因素。所以做好内容爆红视频的关键所在。只要我们把握好用户的喜好,借鉴他人的作品做出一个优质的作品,爆红视频其实也没有想象的那么难!

当你的粉丝达到一定数量后,你就可以推广自己的商品,或和其他商家合作帮他们打广告,只要你有粉丝,有了粉丝就是有流量,流量就是钱!

抖音的年度总结篇3

自从7月份来到坤维恒公司正式报到实习,参加工作已经五个月了,非常荣幸加入到坤维恒这个大家庭并成为其中的一员,进入产品运营部门,进行系统的业务学习,充分了解和自身工作相关的知识,在熟悉工作流程中寻找到自己不足的地方并加以及时改正。入职以来,在各位领导和同事们的关心、支持、帮助下,从思想、生活、学习、工作等各个方面,我努力做好从一名学生到一名工作者的角色转换,使自己的思想境界、认识水平、工作能力上有很大的提升,现我的个人工作总结如下:

一、工作基本内容介绍

主要的工作内容如下:

对招商部门供应链产品与行业同类目,同规格产品进行竞价竞品;

负责记录产品入库和出库的登记,记录汇总上品数据等

在淘宝,抖音,拼多多等平台进行产品的上、下架,后台的运营;

对产品进行线上的技术维护;

处理和招商部门,新媒体部门对接产品样品;

同时负责产品展区的管理进行撤展,商品入驻,登记参观展区人员,盘点核对品样品,统计展区所有产品样品等工作;

直播后台的运营操作(进行直播间后台的上下架链接);

制作关于抖音,快手,淘宝直播后台操作的ppt;

现在负责进行拼多多项目小组的店铺后台运营,目前已经开设了两个店铺,坤维恒食品专营店,坤维恒全类目店(其中全品类目店刚开始入驻),负责店铺商品上下架;设置店铺、商品优惠券;店铺商品进行后台佣金设置服务,可以在代播的主播的平台进行售卖本店铺的商品,按佣金比例进行分佣;日常订单导单发货;店铺售前售后服务的工作,接下来的工作计划开设全品类目店铺,进行上架商品,内容优化,进行学习店铺的营销推广计划,直播推广的计划,截止目前(11.24—12.13)坤维恒食品专营店店铺粉丝关注数158人,实际销售额2172.84元。

二、自我总结

首先刚来到这个公司,自我经验不足,不知如何下手,对新的东西学习不够需要改进和学习的地方有很多,和部门同事进行交流和学习工作上的业务流程,听从领导的工作上的安排,了解本部门的本职工作,迅速的进入工作岗位,在工作中不断学习借鉴,需要继续学习以提高自己的知识水平和操作能力,加强分析和解决实际问题的能力;认真做好本职工作,积极配合和同事间的合作,积极向同事学习,虚心请教,并以实践带动学习,提高自己的工作能力,克服困难,为公司的发展贡献自己的绵薄之力。虽然现在工作上还存在许多不足,但我觉得态度决定一切,对于工作如果没有一个好的态度,一切也就无从谈起,只有以认真的态度和精神去对待自己的工作,才会实现公司的利益最大化。

感谢在这两个月中领导和同事们给我的支持和帮助,我深知自己还存在许多不足之处,因此在今后的工作中,我将一如既往的努力学习、好好做事,希望每次都比以往更加优秀和自信,也希望公司越来越好!

抖音的年度总结篇4

越来越多的人都在做抖音呢,无疑就是见效快、引流简单,曝光度大等等。在目前有的个人进行投资去做短视频,有的在组建团队进攻抖音,因为在短视频如此火爆之下,做好抖音是真的会赚钱。下面给大家分享下在运营过程中总结下来的经验:

1、做好前期准备。

2、了解抖音算法机制。

3、准备运营。

一、做好前期准备

抖音想要做好最关键的`就是“养号”如果第一步就错了,以后的每一步就都是错的了。下面来看做抖音前期都需要做什么准备:

1、明确账号定位。

抖音账号的定位其实和公众号的定位是一样的道理。定位就是在粉丝的心中打造出属于一套自己独特的风格。对于抖音平台来说,账号定位越垂直,账号的权重越高。定位职场就坚持发布一些职场的内容,定位美食就坚持发布一些美食视频,比如你一天发美食,一天发职场,第三天又去发健身,这样不仅无法吸引垂直领域的粉丝关注,还会导致账号权重降低,获取的初始流量也会变少。

所以,好的账号定位也是可以快速涨粉,快速引流,快速变现。定位越准确,越垂直,粉丝就会越精准,变现就会越轻松,获取的精准流量就会越多。

2、养号。

养号的周期一般建议在3—5天,最佳时间为7天。养号的过程中在线浏览视频的时间尽量保证在1小时并且要间断,可以在上午刷半个小时左右,间隔3—5个小时之后,再刷半个小时,每天一定要坚持刷视频不要半途而废哦。

注意:在养号期间不要发布任何视频。

3、不要遐想发一两个视频就可以火。

我遇到过很多人,感觉发一两个视频就可以火,事实并不是这样的,不知道你有没有这样的感觉,要知道无论做什么都不会是很容易就可以完成的,就比如一些大v的主页,几乎都是有几百个视频的,他们刚开始的时候也是一个小白,无人所知的,只是在火了之后,把之前发布的视频带火了。

抖音的年度总结篇5

一、短视频行业新趋势:主流化、专业化、生态化

短视频应用主流化。根据第三方调研机构questmobile统计数据显示,截止到2018年6月,短视频月活跃用户增长突飞猛进,用户规模超过5亿,同比去年增长103.1%。

短视频平台集中度提高。2017年以来,用户已经养成了打开短视频应用看短视频的习惯,但是,短视频竞争已白热化,随着资本向头部平台和内容制作领域的转移,短视频用户也逐步向短视频头部应用集中,新进入者的门槛越来越高。

短视频内容生态成熟化。随着内容量的激增,精品短视频内容成为消费者的“刚需”,这吸引了大量的短视频内容创作者的进场,pgc、mcn机构的增多,让内容生态更加完善和成熟。

二、短视频用户行为变迁:全人群、全场景、角色多元化

对于不同的用户,短视频承担着不同的角色,总结来看,短视频对于用户可以归结为情绪减压阀、消费风向标、生活小助手、知识聚合器四种角色。

第一,情绪减压阀:缓解压力,放松心情。快速的生活节奏让生活压力不断增大,闲暇时间,看一段幽默的短视频,可以放松心情,舒缓压力,特别是那些幽默搞笑短视频内容,都是来源于非常生活,看起来又接地气又觉得放松。

第二,消费风向标:追求品质生活。短视频承担着消费者获得消费、生活方式的灵感和启发,而美食、旅游、美妆为代表的生活方式类短视频内容,不断激发着用户对于对品质生活的向往和追求。

第三,生活小助手:日常生活所需。很多用户通过短视频学习探索更有品味的生活方式和技能,并通过学习后,满足人们“分享”的需求,以便能够在朋友面前”露一手”。

第四,知识聚合器:自我成长。用户观看短视频已经从单一的“简单观看”向“深度探索”方向蜕变,成为用户获取新知的知识聚合器,成功抢占用户碎片化学习的场景。

短视频用户的结构变迁,使用时间的变迁,角色的变迁,让短视频成为了品牌营销可以全人群覆盖、立体式表达、多元化展现的营销平台,短视频营销即是构建超越于流量本身的创意、内容和技术融合的营销。

抖音的年度总结篇6

在过去的一年中很有幸加入到xxx公司来,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助下,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己的本职工作。现将工作情况作简要总结:

一、不断加强学习,素质进一步提高。

具备良好的产品知识和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年以来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

一是重点学习了产品知识;

二是学习了与电子商务部门相关的规章制度;

三是在前辈指导下联系实际学习电子商务的工作技巧,注意收集相关信息。对公司领导各次会议中的'讲话总是认真聆听,汲取养分,收获颇丰;

四是尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同事学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。可以说在这一年中,由起初的凭借兴趣入门逐渐过渡到现在能独立处理部分事物并对这项工作始终持有浓厚兴趣。

二、踏实肯干、做好本质工作

我的主要工作内容是客户服务,完整的工作流程可以体现为熟悉店铺情况了解上架产品信息—客户接待—订单处理—售后处理和评价管理。前期在淘宝平台运用,收集商品网络信息做得比较充分。客户接待可以说是比较重要的一个环节,是我们产品信息输出的直接窗口,在这一年的是实际操作里,我秉持着巨细靡遗的态度,在不断总结日常工作提升交流技巧的同时,参看一些优秀的实例和经验分享,逐步形成了日常工作体系,对工作技巧进行不断的更新和查漏补缺。订单的达成以及售后处理过程,现阶段已经掌握比较高效的订单处理、统计的方法,在售后问题中,能有效解决普遍问题,对于少有的复杂的难以处理的问题,做到第一次看、问,看前辈同事怎么处理,问与之相关的生产、销售等各环节明细,再次遇到同类问题可以独立解决。

三、不足待改进之处

我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,也将成为新年伊始需要完善的重点。

1、善于沟通交流,强于协助协调,逐步提高自己的理论水平和业务能力。

2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性、提高时间利用率,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中提高自己。

3、精于专业技能,勤于观察总结,尽量将工作总结规范化、数据化、直观化。

四、岁首年终,一年之计在于春

1、能力学习和素质提升是一个推陈出新的过程。随着公司发展和电商部规模的扩大,可预见更多的产品会面世,会接触到更广的客户层面,所以产品知识的更新、学习,客服经验的总结、完善,是需要始终坚持的过程。对于新产品的网络推广,结合已有案例,配合部门各位同事共同努力将是下一阶段的工作重点。

2、树立全局观,加强兼容性发展。电子商务部门的日常工作与生产销售各个部门都紧密相关,客户服务工作也与部门内策划、运营、推广等等分不开,所以在做好本职工作的同时,个人需要加强各方面信息的涉猎,对各个职责岗位有所了解,加强沟通,互相进步。

3、危机公关和关键点控制。尤其在活动期间工作内容增加,许多电子商务工作中的细节问题逐渐显现出来。客服事务中的应变、处理是最直接最有效解决方法,所以在历次活动中注重并总结这些关键部分会使工作开展更加效率;历次活动中存在的不足也积累了经验教训,预先的判断、危机意识的培养会使工作的开展更加游刃有余。

一年时间里,公司氛围、人文气息、工作状态都深深吸引着我,崭新的一年相信我会与xxx共同成长!

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